09物业2班就业班会.pptVIP

广东农工商职业技术学院 热作与管理工程系 09物业管理2班 神马是就业？？？？ 就业是指 符合一定年龄阶段内的人们所从事的为获取报酬或经营收入所进行的活动。如果再进一步分析，则需要把就业从三个方面进行界定，即就业条件，指一定的年龄；收入条件，指获得一定的劳动报酬或经营收入；时间条件，即每周工作时间的长度。 就业意味着？ 毕业了？ 失业了？ 工作了？ 或是。。。。。 一个人在一生中总是扮演着许许多多的角色 就如同一条彩虹同时具有许多色带 毕业了 显示供求的一组数据 (总劳动力富余 专业技术人才缺口大) 1980年，中国的出生人口是1800万； 1990年，中国的出生人口是2600万，足足多 了800万人； 1999年，中国的出生人口是1100万，比1980 少700万比1990少1500万； 2000年，中国开始大学生扩招， 2000年，大 学毕业的人才一百多万； 2010年，中国大学毕业生640万，一下子凭空 多出500大学生。 2013年之前，中国的大学毕业生会到一个顶 峰，就是700万大学生毕业。 面对严峻的就业前景你感到迷茫吗？ 数据显失衡(量能不足 供者缺陷) 第一产业缺口218万人　 根据国务院颁布的《农业科技发展纲要（XX-2010）》数据显示，我国共有涉农院校43所，在校学生大约为9万，教学和科研人员为3.5万人，130万大中专毕业生中已有80万离开了农业。预计到2010年，第一产业人才缺口将达到218万人。 第二产业缺口1220万人　 我国大学生中38%为工科类学生，但是毕业生人数还是不够，振兴我国工业还需大量的工程师，主要集中在IT、微电子、汽车、环保、系统集成、新材料、新能源与节能技术开发、条码技术、铁路高速客运技术等领域。预计到2010年，人才缺口数字巨大，将达1220万人。 就业数据图 视频分享 2011镜头里的就业环境会是怎样呢？ 震撼的大学生就业创业.flv [拍客]就业难_女大学生招聘会现场无奈流泪哭泣.flv 面对就业的烦恼有两种 第一种是 —— 没有选择 第二种是 —— 选择太多 如果在就业前不认真考虑会出现怎样的情况？ 搞笑Flash--处处碰壁的大学生就业.f4v 就业选择 公务员 事业单位 企业 警察 司法 村干部 普通员工 物业管理 物业管理前景： 2010年最具就业前景的七大专业物业管理位居其二 近几年，物业管理专业毕业生开始紧俏起来，主要是大型物业公司对人才的需求量较大，比如宾馆、饭店、住宅小区的物业公司等。 专业培养目标：培养掌握现代物业管理基本理论基础知识，具有一定物业管理能力和熟练服务技能的高级管理专门人才。 专业核心能力：现代物业管理与服务。 专业核心课程与主要实践环节：物业管理法规、物业设备维护与管理、房屋维修与预算，、物业统计、物业会计与财务管理、物业管理实务、客户心理学、房地产市场营销、职能建筑管理、合同管理以及各校的主要特色课程和实践环节。物业设备维护管理实训、物业智能化管理毕业论文、毕业实习等，以及各校的主要特色课程和实践环节。 可设置的专业方向： 就业面向：住宅小区、商业大厦、写字楼等物业管理部门。 从一幅对联开始 上联： 博士生，研究生，本科生，生生不息！ 下联： 上一届，这一届，下一届，届届失业！ 横批：愿读服输 机会不会总来敲门 一般企业招收人才的流程 12~1月，制订各个部门人力资源补充计划 1~3月，大打招人广告（报纸，网站，招聘会） 2~4月，面试和培训 4~7月，试用和转正（经过一个月试用期的转正率高达90%，没有经过一个月试用期的70%是员工自我放弃） 5~10月，随时补充人员流失的关键岗位，否则就宁可一个人当两个人用 11~12月，招聘实习生作为未来储备人才，解决一些部门紧急人员缺口 结论：错过进人高峰期，就很难有就业机会 那么就业最大的难题是什么？ 你拿什么让别人录用你呢？ 你拿什么让别人录用你呢？ 文凭？ 勤奋？ 技能水平？ 或是。。。。。 其实要让雇主雇佣还需要认清楚自身的优劣势 就业恐惧症：越想就业越害怕就业 人之所以恐惧是因为害怕不可预测的未知，我们对未知的事情想得越多，就越觉得可怕，最后我们还没有去做，就已经把自己吓倒了 人在恐惧面前就会有压力，压力面前有两种选择，一种是对抗，一种是逃避 人之所以称为人，是因为我们选择逃避的时候一定要有个好借口 我们应克服常用于逃避恐惧的借口 等我拿到一个好学历了就可以更好就业？ 等