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企业经济管理工作应对新形势创新
企业经济管理工作应对新形势创新
摘 要:本文主要结合笔者多年从事经济管理工作的实践经验总结,简要的阐述了一下在当前新形势下现代企业经济管理的概念,然后提出了企业经济管理的创新的重要意义, 并提出了实现企业经济管理创新的策略,以期促进企业经济的可持续发展。
关键词:企业;经济管理;创新
0、概述
就我国当前市场经济环境以及日趋激烈的市场竞争之中,由于不同企业具有不同的性质、规模,而且不同企业的经营环境也不尽相同,所以经济管理在企业中所发挥的作用也就不一样。通过实际调查研究发现,能够对一个企业的经营产生重大影响的因素主要有:首先,就是经济全球化的时代背景之下,形成了全新的经济格局;其次,就是随着知识经济在新时代下社会发展中的占据的比重越来越大,在当前的社会中逐渐形成了崭新的经济特性;最后,就是,互联网技术在人们生活与工作中的不断深入,网络经济也逐渐显现出来。在以上因素的影响之下,企业具备了更为广阔的外部环境,市场竞争也变得越来越激烈。如果想促使企业在市场竞争中立于不败之地,抓住新时代赋予企业的前所未有的发展机遇,并且也具备更强的力量来迎接企业发展中更为严峻的挑战,企业必须对自身的经济管理进行创新性改革。对于新时代下的众多企业来说,本着有效控制地控制成本,最大限度地追求利润以及实现最大收益的目的,实现经济管理的创新需要转变与更新现传统的理念,而且要树立危机意识,学会从战略的高度去推动企业的经济管理创新。
一、当前社会中,单位开展经管活动的作用
该项活动对单位的进步有着非常积极地作用,尤其是在目前的经济形势之下,单位的经管工作是提升其利润,增加竞争水平的关键方法。单位的经管工作是管控人员经由合理的措施以及体系,对单位的运作工作开展的一项管控活动。该项活动是一项非常全面的工作,其对单位发挥的作用有以下的几点:
1、单位经管工作是单位明确发展趋势的指明灯。单位的经管活动是其进行别的活动的重要前提,只有积极的落实该项活动,才可以确保单位的规章体系得以落实,进而激发工作者的活动热情,创造优秀的利润。
2、单位的经管工作是单位提升竞争水平的关键方法。对于当今残酷的竞争状态来讲,单位应该积极的开展经管工作,要切实的进行体系的创新活动,进而提升管控能力,提升利润,提高单位的综合水平,带动发展。
3、单位的经管工作是确保资金能够有序被遏制的关键方法。单位的运作离不开资金作为维护条件。只有积极地开展经管工作,才能够确保资金合理的配置。确保使用状态合理,进而将现有的资金体现出最多的利润,确保单位的运作合理。
4、通过财务指标能够反映单位的运营状态。该项指标体现了单位的运作模式以及各种决定等落实状况等等。该项管控活动开展的是否优秀,关乎到单位的进展模式,所以单位要确保该项经管工作和别的工作联系到一起,经由综合的配置来带动其朝着更加积极的方向发展迈进。
二、当前经管活动的具体状态
经济危机带来的不利现象还存在于目前的市场之中。由于竞争非常的残酷,为了获取进步,单位应该积极地开展经管工作,通过最低的资金获取最优质的利润。不过,通过分析当前的发展模式,我们发现,单位的经管体系并非很有效,关键体现为以下的一些:
1、经管思想不先进
我们国家的一些单位的经管思想比较的落后,进而干扰到单位的进步。在当今的时代背景之中,过去的管控思想已不适应目前的发展状态,单位应该积极寻求措施进行改革,单位的管控工作者更要积极的学习,把先进的管控体系用到单位的管控工作之中,切实的提升综合竞争水平。
2、单位没有全方位的经济目标
一般是将利润最多当成是其发展的意义,然而这种意义已经不能和目前的时代背景保持一致了。单位要将其和社会效率有机的联系到一起,在取得利润的时候,还有关注社会,认真的保护资源,确保两者都可以获取发展。
3、经济管理制度不健全
很多企业缺乏完善的经济管理制度.出现管理真空或管理漏洞。有的企业制度落后,缺少先进的管理经验,严重制约企业的发展。制度不完善造成企业的资源浪费和人员闲置,企业无法实现全面发展。
4、忽视人力资源管理
人力资源是企业发展的重要因素,很多企业不重视人力资源管理,缺乏“以人为本”的管理理念。将员工看做一种投资成本,很少关注员工的发展,缺乏相应的培训制度和奖励机制,造成员工的工作积极性不高。
三、积极地开展经管活动的革新工作
在我国目前市场经济飞速发展的新形势下,企业经济管理的创新与实践已经显得尤为重要,针对当前企业经济管理的现状,企业应重点从管理理念、管理目标、管理制度、人力资源等四个方面进行创新,大力推进企业的发展。
1、经济管理理念的创新,企业管理者应重视理念的创新,以先进的管理理念提高企业的创新能力,从而推动
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