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怎样做一个合格的中职教师(好)(2013.7.12)
愉快 希望 成都市中和职业中学 黄宗良 五个方面做些思考与实践 一、职业教育与普通教育的区别 1 二、人才观、课程观 2 三、学生观 3 四、如何面对学生 4 五、如何认识我们工作的意义 5 一、职业教育与普通教育的区别 所谓教育公平:应当是在个体需求和现实水平的基础上,让每个人都有所发展。现在有个误区,让名校办分校,一个模子出来。 教育是一个冶炼过程。 四川任何一所名校,作业之多,成绩也主要是靠补课。 在西藏再努力也烧不开一壶水,骑自行车再努力也追不上宝马车。 普教和职教的区别 一、职业教育与普通教育的区别 职普对比 培养 目标 办学 方向 人才培养模式 课程 设置 教学 模式 教学 评价 教师 毕业 去向 不同专业培养目标不同,保证德智体美全面发展,具有综合职业能力,在生产服务第一线工作的劳动者和技能型人才 社会 就 业 导 向 企业 工 学 结 合 、 校 企 合 作 能力本位, 做中学、学中做 选择适合学生的教育(一、二、三级课堂) 评价主体多元(教师、师傅、学校) 形式多样:学分、多元考核、内容多元、手脚并用 双师型,双师素质 就业、创业、升学 德智体美劳全面发展的劳动者和接班人 升学导向:应试 学校、课堂、教师三中心 学科本位、知识本位 选择适合教育的学生 教师讲、学生听,注入式教育 一元评价,一考定乾坤 学年制(应试教育不好,但公平) 知识型 升学、待业 项目 职业教育 普通教育 二、人才观、课程观 要有科学的人才观 (一) 珠宝放错了位置可能是垃圾 需要即人才 什么是人才? 二、人才观、课程观 西班牙将军的故事 在19世纪西班牙有个将军叫肯尼布瓦,他认为军营中没有无用之才。聋子,可以安排左右当侍卫,以避免泄露军事机密;哑巴可以派他传递密信,一旦被敌人抓住,除了搜出密信之外,再也问不出更多的东西;瘸子,命令他去守炮台,坚守阵地,,他很难弃阵逃跑;瞎子听觉特别好,命他战前伏地窃听敌军的动静,担负侦察任务。 美国的一项大规模调查也表明,学生时代的考试成绩与未来的成就除了与“学术研究”成正相关外,与其他各类人才的成长均无明显相关。 二、人才观、课程观 状元的情商低 1977年至1999年24名状元,竟发现无一人成为所在职业领域的领军人物,甚至大多已湮没无闻,有的成了全职太太 许多教师认为以前的好学生走向社会作为不大,不是社会与我们作对,而是我们对人才的评价标准有问题 苏东坡曾说:“古今立大事者,不唯有超世之材,必有坚忍不拔之志。” 二、人才观、课程观 霍华德.加德纲 演说家、节目主持人 言语—语言智能 1 科学家 逻辑—数理智能 3 运动员 身体—动觉智能 5 设计师、工程师、开飞机 视觉—空间智能 4 多元智能 生物学家 自然观察智能 8 营销员、教师、管理者 交往—交流智能 7 哲学家、思想家小说家 自知—自省智能 6 歌唱家 音乐—节奏智能 2 二、人才观、课程观 现代职业教育的课程观 (二) 2、真实的话 1、朴实的话 4、不同的话 3、知心的话 普通高中是在“寻找适合教育的学生” 职业学校是在“寻找适合学生的教育” 世界上有四种话最有力量: 二、人才观、课程观 教育现象 知识与知道 一只桶装满水,放完用18分钟,空桶放满用10分钟,问同时放,几分钟这只桶能装满。请问现实生活中,有这么做的吗?又如:修一幢大楼,甲队用30天完成,乙队用20天完成,丙队用15天完成,问甲做15天,乙接着做10天,余下的丙做多少天完成。 在知识经济时代,网络的、书本上的,都不是知识,只有创新才是知识 文化: 能能动的敏锐的感知环境变化并能形成与之对应的适应机制 现代职业教育的课程观 (二) 知识 二、人才观、课程观 最有用的知识或技能 中和职中对2005年后毕业的学生做的调查数据: 现代职业教育的课程观 (二) 二、人才观、课程观 现代职业教育的课程观 (二) 一个人最需要的素养: 1、敬业 2、诚信 3、务实 4、表达 5、协作 6、主动 7、坚持 8、学习 9、自控 10、创新 二、人才观、课程观 现代职业教育的课程观 (二) 最基本的东西 i. 学会做人 ii. 学会学习 iii. 学会选择与放弃 iv. 学会自我认识 我们现在的教育教给学生精湛的科学知识的同时,忘掉了人的另一半:理念、信念、道德、情操、行为习惯……现在40岁左右的人,将时间倒退20年,现在我想如果找对象的标准,健康、诚实、善良、责任感,请问现在的教育为学生今后的幸福与成长做了哪些? 我们现在的教育教给学生精湛的科学知识的同时,忘掉了人的另一半:理念、信念、道德、情操、行为习惯……现在40岁左右的人,将时间倒退20年,现在我想如果找对象的标准,健康、诚实、善良、责任感,请问现
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