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如何开创优质护理服务新局面幻灯片课件

济南军区总医院 以“示范工程”为契机 开创优质护理服务新模式 一、实践情况 提供人力、物力保障 去年增加护士232名,今年增加298名 现有床位1895张 现护士人数1160人 临床护患比达到了1:0.59 每名护士新增工资500-700元 增加夜班补贴 为试点科室新增活动经费2000元/月/科 提供人力、物力保障 更新护理用具 护理流动车 输液泵 翻身垫 新型治疗车 制作宣传资料 召开护士长专题会议 学习领会精神实质 制定具体实施方案 (二)护理部周密计划、精心组织 四个精心 一个口号 一种精神 一种作风 精心计划 精心组织 精心服务 精心关怀 精心在我脑中 细心在我手中 优质服务做标兵 岗位创优质 工作争一流 严 谨细 致泼 辣扎 实 护理部提出要求 1、完善健全规章制度 2、完善质控体系 全员额 全时段 全过程 督导和监控 3、公示分级护理 细化工作流程 二、主要成效 1、护士职责得到全面落实 2、优质服务的理念已渗透到每个护士的行动之中 3、责任护士直接包干病人的形式加强责任心 护士每天直接护理患者 时间对比 4、基础护理成为护士 的常规工作 陪护率由65%降到10.7% 2010年5月-2011年6月护患满意度调查 5、融洽护患关系,陪护率下降 6、提升护士职业幸福感 7、医护沟通更顺畅 开展活动前后医生对护士的满意度 8、病区管理更加规范 9、减少护理差错,无护理并发症 全国“优质护理服务”考核优秀医院 全军“优质护理服务”示范医院

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