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                大学生职业规划模板 04
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职业规划书模板一
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职业生涯规划设计书
姓名:             性别:        出生:    年     月    日
学校:
院系:
电话:                            手机:
电子邮件:
撰写时间:    年   月   日
职业生涯规划设计书
目 录
1   自我认知
1.1   职业生涯规划测评………………………………………………………
1.2   360度评估………………………………………………………………
1.3   橱窗分析法………………………………………………………………
1.4   自我认知小结……………………………………………………………
2   职业认知
  2.1   外部环境分析……………………………………………………………
  2.2   目标职业分析……………………………………………………………
2.3   职业素质测评……………………………………………………………     
  2.4   SWOT分析…………………………………………………………………
  2.5   职业认知小结……………………………………………………………
3   职业规划设计
3.1   确定目标和路径…………………………………………………………
3.2   制定行动计划……………………………………………………………
3.3   动态分析调整……………………………………………………………
3.4   备选规划方案……………………………………………………………
自我认知
职业生涯规划测评     
(测评报告)
360度评估
    
优点
缺点
自我评价
家人评价
老师评价
亲密朋友评价
同学评价
其他社会关系评价
橱窗分析法(选做,不作强制要求):
橱窗1:“公开我”
橱窗2:“隐藏我”
橱窗3:“潜在我”
橱窗4:“背脊我”
自我认知小结:
 职业认知
外部环境分析
家庭环境分析
学校环境分析
社会环境分析
目标地域分析
目标职业分析
目标职业名称
岗位说明
工作内容
任职资格?
工作条件
就业和发展前景
职业胜任力测评??
(测评报告)
SWOT分析
我的优势(strength)及其使用
我的弱势(weakness)及其弥补
我的机会(opportunity)及其利用
我面临的威胁(threat)及其排除
MiniMax SWOT分析(选做)
外部因素
内部因素
外部机遇:Opportunities
O1: 
外部挑战:Threats
T1: 
内部优势:Strengths
S1:                                                 
优势-机遇:SO
优势-挑战:ST
内部劣势:Weaknesses
W1: 
劣势-机遇:WO
劣势-挑战:WT
 
职业认知小结
职业生涯规划设计
确定职业目标和路径
近期职业目标
中期职业目标
长期职业目标
职业发展路径
制定行动计划
短期计划
中期计划
长期计划
动态反馈调整
评估、调整我的职业目标、职业路径与行动计划:
 备选职业规划方案
由于社会环境、家庭环境、组织环境、个人成长曲线等变化以及各种不可预测因素的影响,一个人的职业生涯发展往往不是一帆风顺的。为了更好地主动把握人生,适应千变万化的职场世界,拟定一份备选的职业生涯规划方案是十分必要的。
我的备选职业规划方案:
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