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- 2018-08-31 发布于福建
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基于马斯洛需要层次理论农村教师职业幸福感问题探究
基于马斯洛需要层次理论农村教师职业幸福感问题探究
【摘 要】由于多方面原因,导致农村教师职业幸福感严重缺失,继而影响了农村教育教学的质量。基于马斯洛的需要层次理论,着重分析农村教师职幸福感的现况,同时提出了相应的解决策略。
【关键词】需要层次理论;农村教师;职业幸福感
职业幸福感是指人们在职业生活中的幸福体验。教师是肩负着培养年轻一代的神圣使命,是承担着人类科学文化传承任务的专业人员。教师职业幸福感则是教师在教育工作中需要获得满足、职业理想能够自由实现、潜能得以发挥、自身和谐发展得以实现,并伴随着力量增长所获得的持续快乐体验。
一、马斯洛需要层次理论的主要观点
马斯洛理论把人的需求分成生理需要、安全需要、归属与爱需要(社交需要)、尊重需要和自我实现需要五类,依次由较低层次到较高层次。各层次需要的基本含义如下:
1.生理需要
这是人类维持自身生存的最基本要求,包括饥、渴、衣、住、性的方面的要求。只有这些最基本的需要满足到维持生存所必需的程度后,其他的需要才能成为新的激励因素。
2.安全需要
这是人类要求保障自身安全、摆脱事业和丧失财产威胁、避免职业病的侵袭、接触严酷的监督等方面的需要。
3.归属与爱的需要
一是友爱的需要,即人人都需要伙伴之间、同事之间的关系融洽或保持友谊和忠诚。二是归属的需要,即人都有一种归属于一个
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