O后作家作品对大学生情商养成影响调查和思考.PDFVIP

O后作家作品对大学生情商养成影响调查和思考.PDF

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
lWenXueYiShuYanJunI I☆文学 ·艺术研究☆I 8O后作家作品对大学生情商养成影响的调查与思考 于 丹丹 。魏 冬 (沈阳工程学院,辽宁 沈阳 110136) 摘 要:80后作家作品倍受当代大学生群体追捧,本文以阀卷调查的方式,从分析研究对大学生影响深远的80后作家 作品入手,通过当下大学生对8o后作家作品的消费状况、阅读心理和阅读效果的调查,探究当下80后作家作品对大学生 情商养成方面的影响。 关键词:80后作家作品;大学生;情商;社会舆情 中图分类号:104 文献标志码:A 文章编号:1002--2589I2010)03_-o085_一o3 大学生是—个思想活跃、求知欲望极强的群体,大学阶 素质的全面提升。 段也是人生的重要阶段,它是面临迈向社会的关键时期,也 时代的发展对人才的素质提出了更高的要求,2l世纪 是一个人的人生观、世界观和价值观逐渐成型的重要时 的大学生 ,不但要具有扎实的知识理论基础及理论创新能 期,而情商教育与学生成才之间具有紧密的联系。 力,还要具备良好的职业道德、和谐的人际关系、组织协调 美国耶鲁大学教授彼得 ·萨洛维和新罕布什尔大学约 能力、合作精神和适应外界环境的能力,这些都属于情商 翰 ·梅耶教授于 1990年正式提出“情绪智力”(简称情商E— 素质的培养 目标。影响大学生情商培养的因素有很多,其 motionalQuofent,缩写为EQ)这一术语,认为 “情绪智力”是 中文学艺术对大学生的影响非常深远 ,尤其是在大学生中 指个人掌控 自己及他人的情绪和情感并识别和利用这些 非常盛行的8O后作家作品。 信号指导 自己的思想和行为的能力。美国作家丹尼尔 ·戈 经过此次问卷调查,可以了解到大学生除 日常消费 尔曼于 1995年撰写了 情《感智商一书,对情商理论作了更 外 ,资金主要用于购买文化类用品。男生乐于去运动场所 全面、系统而又通俗化的阐释。按照丹尼尔 ·戈尔曼的解 和书店,女生则是书店和商店 ,图书消费占大学生消费份 释,情商包含五种能力:一是把握与控制自己情绪的能力; 额的较大部分,其中80后作家作品无论从图书馆的借阅 二是了解、疏导与驾驭别人情绪的能力 ;三是乐观人生、自 量上还是在图书消费上都占了绝大的比例。而且,在调查 我激励与 自我管理的能力;四是面对逆境与挫折的承受能 结果中也显示出80后作家作品对大学生情商培养具有很 力;五是人际关系的处理能力以及通过情绪的自我调节不 大影响,因此,如何引导大学生正确对待 8O后作家作品、 断提高生存质量的能力。啪 进行恰当阅读 ,是事关大学生情商培养的重要课题。 从情商理论包含的五个方面可以看出,情商侧重于对 一 、 调查设计 自我和他人的情绪控制能力以及人际交往能力 ,丹尼尔 · 本次调查采取的调查方式是问卷调查,调查样本来自 戈尔曼甚至指出:“真正决定一个人能否成功的关键,是情 于沈阳工程学院本、专科大学生,样本容量为500份,主要 商能力而不是智商能力。”圆 内容为大学生对 8O后作家作品的消费状况、大学生情商 卡耐基工业大学的一项调查显示,事业成功的85%取 现状、80后作家作品对大学生情商养成的影响三个方面, 决于良好的人际关系。日本学者铃木健二在对工作调动者 问卷以在学校集中发放为主,男女生比例理想值为 1:l,回 的动机进行调查时发现,95%是因为人际关系问题而调往 收问卷500份,其中有效调查问卷480份。 其他工作岗位,只有5%是因为薪水的问题。Pl由此可见 ,智 二、调查结果 商相同而情商不同的人

文档评论(0)

***** + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档