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煤矿开采技术发展难点和策略 　　[摘 要]我国是世界第二能源大国，能源占有量居世界第二位，煤矿也一直是我国的重要能源之一。随着经济与文化的进步，社会对煤矿需求量逐渐增多的时候，人们越来越意识到煤矿的数量是有限的，那么，究竟该怎样平衡煤矿的利用与开采工作，才能达到环境资源的平衡，需要进一步的探讨。 　　[关键词]煤矿开采；技术；发展特点；难点及策略 　　中图分类号：TD82 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2018）01-0050-01 　　引言 　　煤矿资源是我国的重要资源之一，也是支撑着国民经济发展的命脉。所以，对煤矿资源的开采一直是煤矿资源利用的核心内容，为了保证国民经济的可持续发展，保证能源不会枯竭，影响到人民最本质的生存问题。在当下，应该提高采矿行业的应用层次，本文主要从以下方面进行展开论述。 　　一、采矿当下难点 　　（一）宣传薄弱，应用狭隘 　　大多数人对于我国采煤行业的印象都较为狭隘，认为煤矿采集是不需要付出智力成果，只需要体力就可以进行的传统工程，但事实上，随着我国采矿行业的进步，煤矿的开采已经不仅仅停留在表面，已经逐渐深入了行业内部，并随着行业的进步与发展，逐渐发展与完善。我们的国家是信息化的时代，各行各业需要和信息化智能化对接，才能实现更加全面的发展，但是煤矿开采行业在此类行业还鲜少有涉猎，没有研发出针对于高危地区采矿可以应用的高端信息设备[1]。现在的煤矿行业的安全问题，因为技术的停滞仍然存在可以进步的空间。在行业中，还兴传着成本高、价格廉的说法，意思为煤矿开采成本高，但是在市场的价格却并不高，这说明，我国的煤矿行业需要提高其开采技术与深度，提高煤矿的市场应用度。 　　（二）人员匮乏，技能欠缺 　　煤矿开采工作并非简单的作业人员就能胜任，从入门到精通也非一朝一夕，一些??秀的采矿工人都是通过数十年的现场实践，才完成从新人到经验丰富的专家的转化。但是现状是，本行业的人员匮乏程度较高，供远少于求，这和该行业的现状有很大关系[2]。一些采矿行业为了追求短期利益最大化，忽视人才培养，在开采技术没有成熟，规范计划没有出台时，就盲目的投入生产，以单一的采矿形式进行矿产采集，这为后续的生产带来了诸多不利的因素。 　　（三）政策引导不当 　　当下，国家致力于新能源的研究与建设，把风能与太阳能等新型能源作为主要的扶持对象，而往往会忽视传统能源的创新，加上企业自身的创新力匮乏，只愿墨守成规，导致煤矿产业已如穷途末路，但又如绝处逢生。所以如果想要更好地促进煤矿行业发展，就必须要在政策上予以体现，无论是从规章角度规范生产，还是从发展角度规范创新，都是拉动煤矿行业经济带重新生成的重要方法。对于一些煤矿资源丰富，但是地势较为险峻的地方，应该积极的颁布政策，完成设备的更新，从而更好地促进行业的发展。 　　（四）环境污染问题 　　在煤矿资源开采过程中，因为技术较为原始，所以环境污染问题出现的概率也较高，一些煤矿混入水中，就会造成当地水污染的问题，还有一些开采活动，破坏了我国土壤表层结构，造成地表下陷的问题，甚至引起地表水的缺失等。我国水文环境有一定的客观发展规律，采矿的技术人员必须要有充分的了解，从而形成正确的煤矿开采观，采用正确的方式，来完成这项工作。 　　环境是人们赖以生存的土壤，是一切经济建设必须要考虑的基础问题，无论是煤矿在开采时的水资源污染，还是煤矿燃烧时的雾霾污染，都给环境带来了不可逆转的伤害，从可持续发展经济学角度分析，有两种解决方式，一是减少煤的使用量，二是提高煤的利用率。第二种方法解决的是广泛的用煤问题，以及与煤的生产和煤的应用都相关的问题，所以它是也是科学探究的关键。 　　二、发展策略 　　（一）技术水平提高，应用层次改善 　　针对于我国采矿行业发展现状，必须要从行业整体着手，从技术与创新角度，来提高行业的开采水准。从应试教育阶段，就应该让学生对采矿行业有一定的了解，摒弃偏见，真正了解其内在[3]。从青年阶段，就培养一批真正热爱煤矿开采的高知分子。对于行业的设备及开采及技术的创新，也应该及时的提上日程，从而简化普通煤矿采集工作的工作，降低采矿行业的危险程度。不仅如此，对于一些行业内部存在的发展问题，也可以起到引领作用。煤矿的应用范围也应该被重视起来，作为其开采考虑的一个方向，现在的煤矿主要应用在保温、发电等行业，且煤的利用率是十分低下的，这些都导致煤矿行业的浪费程度和实用程度均较低，也带来了一些问题。所以为了提高煤矿开采行业的技术性和高端性，行业内部必须要继续坚定不移的进行改革。如果一直进行中低端产业的建设，煤矿行业会一直处于末流状态，不利于行业整体的发展。 　　（二）制定育人计划，提高煤矿行业专业性 　　为了让煤矿行业呈现又快又好的发展，在煤矿行业的人才专业化