论述建筑装饰工程质量及技术管理.docVIP

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论述建筑装饰工程质量及技术管理

论述建筑装饰工程质量及技术管理   随着人们生活水平及城市环境的不断提高,对装饰工程的标准和质量要求也越来越高,其造价比重也越来越大。装饰工程质量控制的任务就是使建筑装饰符合其相关标准的规定,按照业主和设计的要求,对质量、工期、造价进行严格控制,使装饰工程在各方面都能达到预期效果。近十几年的装饰工程经验告诉我们,做好一个装饰工程非常的不容易,换句话说,在两年保修期内不能有任何工程的上的纰漏,尤其是大型装饰工程,似乎在装饰行业来说是很少见的。但我公司能长期在全国大型的装饰工程中多次夺标,多次获样板工程,并能同业主保持长期的业务合作,可以说,一方面是全体员工的努力,但更重要的是公司总结出较完善的一套装饰工程管理经验。   对一个装饰工程来讲,管理人员的素质是第一重要的,项目经理,材料员、施工员、质检员、安全员缺一不可,在装饰工程的管理中同样有着重要的作用。他们的素质决定了装饰工程施工的每一个细节,调整一些质量控制点的力度,同样也就决定了工程本身的优劣。重点是要作好“质量、进度、投资”的控制和“合同信息”的管理,具体而言,作好施工工程的准备工作,并将其列成表,归好类,在施工过程中不断跟踪记录、检验、及时调整、最终达到我们的预期值。以下,我们以简单的术语更详细的概括一下。   一、了解和掌握国内外的技术发展动向。推动企业科技进步,提高设计和施工水平   当代科学技术的发展速度,大大促进了生产力的提高。科学技术转化为生产力,使社会的方方面面发生了翻天覆地的变化。信息高速公路令世界变小,因此搜集、整理、比较、筛选有关装饰业的最新科技信息和动态更加方便,让我们利用新技术、新工艺、新材料成为可能。每年的各类展览会和博览会,使我们很直观的了解和搜集到最新的业内信息,各种专业报刊和网上信息,又成为我们了解最新业内动态的便捷途径。从而可以对搜集到的有关资料建立技术储备档案,如可按化工、建材、纺织、五金等大类分别存档;又在大类中进行细分,如化工中的防火、防水、防腐材料等,方便日后检索和查找。并不断地对档案进行更新换代,使之完善。推广与应用新技术及其成果,开发应用网络管理系统和CAD辅助设计,加强网络化管理的深度,提高微机的自动化水平等,均能让我们受益菲浅。   二、努力推广与应用新技术、新工艺、新材料   随着新技术、新工艺、新材料的出现,我们经过试验或比较得出有关数据和操作经验,然后编制作业指导书,将使用的工具、施工工艺、技术要点、检验与验收标准列入其中,下发相关的部门和操作人员;使管理、操作和检验人员很快熟悉了自己的工作要点。对已掌握的安全、环保、高效、节能等方面的产品和技术,要优先利用;从前期谈判就向业主介绍和推荐,设计时积极采用,从而形成企业优势。在这里还应看到,推广与应用新技术、新工艺、新材料一定要具有前瞻性;在一定的时段或一定的经济环境中,这种推广与应用可能有阻力或不被业主认可,但这只是暂时现象,纵观时代的进步,优胜劣汰是发展的必然趋势。在这方面谁走在前面,谁将会有更多的机会和能力赢得市场。不同的材料、工艺、设备,必然导致技术的变革和更新改造。纳米技术的出现可预见的是会对涂料工业注入新的活力,出现划时代的新型涂料产品,那么与之相关的施工工艺和技术也会出现变化。新的管理和设计软件的开发应用,无疑会使管理与设计上一个新台阶,会使工作效率得到更大的提高。加工设备的更新改造、数控设备的应用,使半成品和加工件的质量和材料利用率得到提高。我们相信,装饰技术的更新与改造的周期会越来越短,发展的速度会越来越快。   三、制定技术人员发展规划及实施办法   人才专业结构的合理组合已成为一些企业人才发展规划的重点。就装饰企业而言,设计与施工是两个重要的一线部门,所要求的技术人员的标准相对较高,专业设置既全面又要有所侧重,那么管理层的人员配置又需要管理加技术的复合型人才,人才的综合素质越高,企业的发展潜力和市场竞争力就会越大,这是不容置疑的的事实。人才发展规划是根据企业规模、实力和发展规划而制定的,不可能一蹴而就。因此,在企业发展的大目标下,有计划、有侧重地逐步招聘,培养和合理使用人才,并不断地更新知识;实施进程不会是一年两年,是要不断调整,平衡、优化,使企业的人才资源配置合理,加快企业的发展步阀。   四、控制装饰工程的进度(网络计划)   装饰工程的进度管理,重点应做好以下几方面的管理:进度表(根据实际发生情况,报告周进度计划);材料明细表,各种材料进场表,自检和业主验收时间表;各工种人员进场安排表;隐藏工程验收时间表;各单项工程阶段检验及验收时间表。这几项内容互相关联,不可分割。但通常业内人士只用第一种表代替。我们认为很难发现问题,更不能细人,而将这几个环节提出来,充分考虑和安排,就会发现其中有冲突的地方,使我们能预前解决矛盾,并将

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