关键绩效管理系统(基平衡计分卡).pptxVIP

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  • 2018-10-04 发布于浙江
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璟华科技KPP关键绩效管理系统;客户价值;中国企业应用战略中心型组织的五项原则;战略中心型组织的原则;战略执行的能力比战略本身的质量更重要;用平衡计分卡来审视创造价值的战略;将战略转变为行动 将组织战略层层分解落实 组织战略通过KPP绩效平台变为计划系统 组织战略通过KPP绩效平台转化为绩效系统 ;设计思想;战略地图模板;战略地图模板;设计思想;业务流程;业务流程;业务流程;业务流程;业务流程;业务流程;业务流程;业务流程;业务流程;绩效数据回馈;其他功能特点;Thank you!

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