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- 2018-10-11 发布于湖北
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企业内部高层领导深度访谈提问提纲(I)
1.能否让我分享受一下您的工作经验,尤其是在本公司的工作经验吗?(注意记录:姓名、性别、年龄、职务、在公司的时间、学历等)
2.请介绍一下本公司过去的情况及取得的成就;请谈谈公司的核心竞争力。
3.请介绍一下本公司的组织架构及总部对各分公司的管理现状,您对它的评价如何?
4.与同行业公司相比,本公司的优势在哪里?劣势在哪里?
5.在本行业市场中,本公司的市场机会在哪里?市场威胁来自哪方面?
6.面对竞争对手,您觉得公司目前最迫切应该做什么?
7.您在公司最担忧的是什么?
8.公司已经制定了怎样的短期、中期、长期发展规划吗?
9.本公司现有的企业理念是什么?请谈谈您对本公司企业理念及其贯彻实施的看法(如事业理念、经营理念、人才观、领导观、顾客观、服务观、核心价值观等)。
10.请您谈谈对公司市场营销活动以及品牌形象的看法。
11.请您谈谈今年公司营销策略、总公司及各分公司的销售情况及与去年同期的比较、市场营销的投入情况。
12.您期望通过“外脑”的介入,解决什么问题,期望达到怎样的具体目标?
13.请您谈谈本公司的企业制度情况。
14.请您谈谈本公司的内部绩效评估、激励考核及奖罚制度及其效果。
15.请您谈谈本公司的内部沟通机制(公司内部各部门之间、上下级之间等)、沟通状况及您对加强沟通的建议。
16.公司对领导的权利有何约束?有否针
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