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湘潭市电子政务管理办公室领导班子整改清单（一） 单位：湘潭市电子政务管理办公室 2014年8月 序 号 遵守政治纪律方面存在的问题 具体整改措施 责任领导 整改时限 备注 1 精神懈怠，党性意识不强。理论学习满足于以文传文以会传会，蜻蜓点水、浮于表面，缺乏知行合一的自觉；党组会议研究具体工作多，政治纪律强调少；对有损党的领导和社会主义制度的言行缺少敢于抵制的主动性；党风廉政建设觉得弱势部门无权无利，对党员承诺的落实情况抓得不实不严。 始终与党中央保持高度一致。坚持党的领导，坚持党的理论、路线、纲领、经验和要求，自觉地在思想上、行动上与党中央保持高度一致，坚决维护党的权威。坚决贯彻执行党的路线方针政策和各项决策部署，确保政令畅通、令行禁止。 刘巍 长期坚持 2 忽视自身能力建设。尤其是对树牢“三个自信”，不断提高抵御“四种危险”和应对“四种考验”的能力的思想锤炼缺乏深入的认识，有管好单位人和事、做好上级安排的工作就万事大吉的想法。 严格遵守政治纪律。严格遵守党章、党的组织原则和党内政治生活准则，不散布违背党的理论和路线方针政策的意见，不发表违背中央和省委决定的言论，不制造、传播政治谣言及不实信息，不发表有损团结的言论，不做有损团结的事，决不允许个人凌驾于组织之上，切实增强党的意识，接受组织监督。不断加强自身能力建设，敢于主动谋划打开事业发展的局面。 刘巍 长期坚持 3 “守摊子、过日子”，围绕群众需求考虑事业的积极性不够。抓基础工作不扎实、抓改革创新不主动，有求稳怕乱、等待观望的思想。对通过电子政务手段促进政府职能转变顾虑多、办法少。尤其是在优化政府办事流程、加强行政行为监督方面怕碰钉子、怕惹麻烦，不愿主动出击打开局面。 坚决落实管党责任。认真落实党组书记作为党建工作及反腐倡廉工作第一责任人的责任，努力形成党建工作齐抓共管的良好氛围；进一步加强领导班子、支部班子建设，充分发挥党组织的领导核心作用；切实加强对党员干部的教育管理和监督，加强党员干部队伍作风建设，提升党员队伍干事创业的战斗力凝聚力。 刘巍 张纯健 长期坚持 4 全局观念不强。有时过多地考虑本单位利益，对上级安排的工作有打折扣、讲原因的现象，对谋划全市电子政务工作时与全市经济社会总体发展要求切合度不高。 切实增强全局观念。严格执行省委省政府、市委市政府的各项决策部署，从全市经济社会发展大局谋划思路、落实责任、推进工作，切实把电子政务作为提升政府服务效能、改进工作作风的有力推手。 刘巍 长期坚持 5 民主集中制有所淡化。凭经验、想当然作决策的现象时有存在，面对我市电子政务建设各自为政、资源浪费的情况，各级各部门都提出了强烈的资源共享整合的需求，党组调研这个问题不深不透，整合力度不大不实。 坚持科学民主依法决策。加强民主决策，完善决策程序，建立重大事项通报制度。严禁未经集体决策决定“三重一大”事项，严禁重大事项不提交党组研究、不按规定向党组报告。 刘巍 长期坚持 6 支部队伍建设不力。党组对支部建设的指导支持不够，支部“三会一课”开展不到位，党组成员以普通党员身份参加支部组织生活会做得不好。 严格党组织生活，坚持“三会一课”制度，进一步规范支部工作机制。 张纯健 长期坚持 湘潭市电子政务管理办公室领导班子整改清单（二） 单位：湘潭市电子政务管理办公室 2014年8月 序号 贯彻中央八项规定和省委九项规定精神方面存在的问题 整改措施 责任 领导 责任 科室 整改 时限 备注 1 思想认识上自觉性不够。对作风建设的长期性、复杂性认识不到位，缺乏自觉性和主动性，存在被动执行的情况。认为本办存在的问题不多不大，觉得有的问题是历史形成的，有客观原因，在整改办公用房之初存在着等待观望态度，从思想根源上深挖问题不够。 加强宣传引导。加强对本办整改落实工作的宣传，消除思想障碍和认识误区，班子带头提升全体干部职工对作风建设的紧迫性、重要性的深刻认识，形成工作合力。 张纯健 综合科 立行立改、长期坚持 2 执行上尚有差距。调研深度还不够，调研结果应用不够，给基层实质性指导帮助较少的问题依然存在；作为全市电子政务主管部门，自身推动OA建设提倡节约办公不力；文风会风有待进一步改进。 1.完善公务接待、财务管理、学习考察等制度。切实解决迎来送往问题。领导下基层调研和考察工作一律轻车简从，不搞边界迎送、层层陪同。厅机关干部不得接受基层单位和群众安排的请吃或娱乐活动；下基层开展工作时，不接受超规格接待，严禁收受礼金礼物和土特产。 张纯健 综合科 （配合科室：各科室） 2014年9月底 长期坚持 2.建立