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中小企业内部控制制度建设问题的研究 　　中小企业是推动国民经济发展，构筑市场经济主体，促进社会稳定的基础力量，在确保国民经济适度增长、缓解就业压力、优化经济结构等方面，均发挥着重要的作用。但是，许多中小企业的内部控制制度亟待完善，各种问题非常突出，严重影响了中小企业的经济效益。 　　中小企业的发展在一定程度上由内部控制的完善程度所制约，从当前实际看，许多中小企业的内部控制问题非常突出，进而影响了中小企业的经济效益，阻碍了中小企业的发展。内部控制制度建设问题在国内外已有广泛论述，其研究成果大多针对上市公司内部控制存在的问题提出解决问题的途径和方法。因此，目前就如何完善中小企业的内部控制，建立健全内部控制体系，促进中小企业更好更快的发展显得尤为重要。通过对本问题的研究，探析完善中小企业的内部控制，建立健全内部控制体系的方法，以期促进中小企业更好更快地发展。 　　1 中小企业内部控制 　　中小企业内部控制是指企业为了保护其经济资源的安全与完整、防范管理漏洞、保证会计信息的真实可靠，利用企业内部分工而产生的相互制约、相互联系的具有控制职能的方式、措施及程序，并予以规范化和系统化，使之成为一个严密的、较为完整的体系。新的准则将企业的内部控制定义为：“内部控制是指经济单位和各个组织在经济活动中建立的一种相互制约的业务组织形式和职责分工制度。内部控制的目的在于改善经营管理、提高经济效益。它是