某投资公司综合管理部后勤保卫副经理职务说明书.docVIP

木木工作室 专业致力于智力产品研发 综合管理部后勤保卫副经理职务说明书 岗位名称 综合管理部后勤保卫副经理 岗位编号 所在部门 综合管理部 岗位定员 直接上级 综合管理部经理 工资等级 直接下级 后勤管理专责、安全保卫专责、车队队长 薪酬类型 所辖人员 岗位分析日期 本职：协助经理具体负责管理后勤、安全保卫、车队等工作 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：协助部门经理制定部门工作计划及分管业务工作计划，并完成分管业务工作总结 工作时间百分比：5% 工作 任务 协助部门经理制定部门年度工作计划和阶段性工作计划 频次：2次/年 制定所分管的后勤、安全保卫、车队等业务的年度工作计划和阶段性工作计划，并完成分管业务工作总结 频次：2次/年 职 责 二 职责表述：负责管理公司各类用品的采购工作 工作时间百分比：15% 工作 任务 组织制定公司的采购制度规范，包括大宗物资招投标采购流程、工作程序以及零星物资采购管理办法等，报请上级领导审核 频次：2次/年 组织各类用品采购的事先调查，根据收集、汇总各部门采购预计数据，并结合阶段性预算组织编制采购计划，在授权范围内审批物资采购计划 频次：2次/年 组织大宗物资采购招标、开标、评标 频次：2次/年 负责定期组织合格供应商的调查、评定、筛选工作 频次：2次/年 负责督促后勤管