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矿产资源勘查开发管理的研究
矿产资源勘查开发管理的研究
[摘 要]随着我国社会的进步与发展,我国经济与社会效益也在不断的增长。而矿产资源作为我国一种特殊的自然资源,为我们国家的发展提供了重要的物质基础和能源的供应。随着我国经济的快速发展,对于矿产资源的需求也越来越大,但是,不可否认的是,在很长一段时间,我国对矿产资源的勘查、开发都存在着很多的问题,导致更严重的环境问题的出现。因此,为了我国的可持续发展战略,需要对矿产资源勘查开发中存在的问题进行研究探讨,从而寻找出有效的解决办法,促进我国经济的快速发展。
[关键词]矿产资源;勘查开发;发展现状;管理对策
中图分类号:F426.1 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2016)20-0183-01
1.我国矿产资源勘查开发现状分析
1.1 矿产资源开发利用浪费现象严重
我国矿产资源相对来说还是比较丰富的,因此,在很大程度上支撑着我国经济的发展与进步。但是,在这些矿产企业总还存在很多的小型矿山,这些小型矿山企业大多技术设备都不够完善,人员素质也还需加强,虽然企业已经努力节约和保护资源环境,但是不可避免的还是存在着开发资源浪费的现象。在开采富矿时,随意开发,不注重资源的回收,导致矿产资源利用过低。从一些数据我们不难看出,在矿产资源的开采过程中还存在着很大的浪费现象,除此之外,在矿产开发过程中环保意思不足,导致地质灾害以及生态环境的破坏现象严重,给矿山周围的水土造成了极大的污染。
1.2 稀土等矿产资源过度开采
我国在进行矿产资源开采的过程中存在一些误区,同时结合市场需求,又对一些优势资源进行过度开采,导致供大于求,影响矿产的市场价格,造成资源浪费。另一方面在开采过程中,过度开采导致当地的植被被破坏,产生的环境问题也是十分严重的。就拿稀土资源为例,我国每年进行稀土资源开发的企业数量是非常大的,过度开采导致恶性竞争,不仅没有使我国拿到对于稀土市场价格定位的主权,反而导致稀土资源价格下降,严重影响着我国的经济利益,除此之外,多年的过度开采,导致稀土资源枯竭,因此,必须要采取一定的措施,保障我国矿产资源的稳定性
2.我国矿产行业开发中存在的问题
2.1 矿产资源法律制定存在漏洞
随着我国经济的发展和法制体系的健全,也陆续出台了一些对于矿产资源的规定,但是在实际应用上还是存在不足,缺乏一定的制约性。比如说,将探矿权和采矿权分开管理,对于拥有探矿权并找到矿的企业来说,就只具备了优先采矿的权利,但是要想进行矿产的开采,就还要具备一定的资质,这在某种程度上来说就影响着商业勘查探矿的积极性。除此之外,由于我国土地大多是集体所有制,在很大程度上就限制了土地交易市场,从而影响矿业转让、土地使用权的有效结合,阻碍我国经济的发展。
2.2 矿产资源有偿取得制度也存在一定的缺陷
根据相关规定,由国家出资进行勘查形成的采矿权在进行转让时,需要进行严格的评估,缴纳相应的采矿权价款。而对于非国家出资的采矿权并没有硬性的规定,这就导致了市场中的不公平性的出现。还有就是我国对部分领域的税收存在一定的重复性,在某种程度上来说也导致了乱收费现象的滋生,而过高的费率则影响着矿业的持续发展。最重要的是我国税收费用是按时间收费,这就导致企业不计后果的在最短的时间内过度开采,不但造成了资源的浪费,还影响着市场价格,从而造成了恶性竞争的局面的产生。
2.3 矿产资源管理体制不合理
首先,矿产与土地管理衔接性存在一定的问题。我国随着经济发展逐渐出现了一定的国土资源管理机构,但是在实际的运作过程中,还是按照两个系统分别进行管理的。由于在管理中不能很好的将矿产资源和土地资源很好的结合起来,直接影响着矿主的利益,不利于矿业权的市场权。其次,矿产管理只能协调不好,在对不同的矿产进行资源分配管理时,不同的职权在不同的部门中,但是,每个部门只能分管一项。这就造成了相关人员没办法了解全面的信息,影响着资源的开发与利用,不利于矿产资源的综合管理,同时容易形成责任推脱等不良现象的产生。
2.4 矿产资源管理机制不健全,管理方法过于落后
随着矿产企业的发展,在勘查与开发的过程中涉及到的部门与人员过多,所以必须要建立一套严格的管理机制。但是在实际管理过程中,还是存在很多漏洞,影响着矿产资源的管理。还有更严重的就是一些部门人员为了给自己谋利,就插手矿产企业的日常生产活动,给矿产企业增加额外的经济压力,阻碍了矿产企业的发展与进步。目前来看,我国对矿产资源的管理方式还是在一种过渡的阶段,但是还是存在很多不足,很多管理方法过于老套、落后,没办法有效的管理矿产企业的开发,使得我国矿产资源的供应处于短缺的局面。因此,就要求相关部门要确定新的发展目标,合理调整矿业的布局,才能够有效提高矿
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