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基层城管执法现状分析——以姑苏区城管局为例 　　 本篇论文目录导航： 　　 　　【题目】姑苏区城管局基层执法行为规范探究 　　【绪论】姑苏区基层城管执法问题探析绪论 　　【第一章】城管执法行为失范相关概念界定及理论 　　【第二章】基层城管执法现状分析——以姑苏区城管局为例 　　【第三章】城管执法行为失范的原因分析 　　【第四章】 基层城管执法行为失范的应对策略 　　【结语/参考文献】基层城管人员执法困境研究结语与参考文献 　　　　第二章 基层城管执法现状分析--以姑苏区城管局为例 　　基层城管作为一线执法者，在很大程度上代表了城管执法队伍的形象。当前社会舆论中城管队员的消极形象即是由这部分执法队员的日常执法行为失范所致。基层城管执法行为失范对社会发展有着极其消极的影响。它是政府失职的表现，有损政府形象，尤其在当前我国社会正处于转型时期，各种社会矛盾凸显，基层城管执法行为失范容易引发激烈的社会冲突，为社会的长期稳定留下隐患。 　　基层城管执法行为失范表现为执法冲突、任意扩大自由裁量权、执法程序不规范和消极执法等等，本章将具体阐述。 　　　　一、姑苏区基层城管队伍组成及特点 　　自 2012 年 9 月，苏州市实行区划调整，撤销苏州古城区的沧浪、平江、金阊三区，设立姑苏区后，姑苏区按照“两级政府、三级管理、四级网格”的管理体制，逐步推行了“属地管理、派驻执法、条块结合、齐抓共管”的城市