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高等院校职业指导内容的研究 　　摘要：近年来，在全球金融危机的大背景下，大学生就业形势发生了巨大变化，逐步向市场化、多渠道、多形式的趋势发展。面对多元化、多样化的就业选择和越来越严峻的就业形势，如何科学有效地开展大学生职业指导，是高校应该进一步深入研究的新问题。高校应在职业生涯规划理论的指导下对大学生进行更为科学化、系统化的职业指导，引导大学生直面人生、正确择业，加强职业生涯管理以实现成功就业。 　　关键词：人力资源；职业生涯规划；职业指导 　　中图分类号：G645　文献标志码：A　文章编号：1009―4156{2012)03―130―03 　　高校毕业生能否顺利就业是关系到国计民生的大事。从个人方面看，关系到其个人以后的生存与发展；从家庭方面看，关系到家长几十年的心血是否可以得到回报；从学校方面看，关系到学校的办学水平和质量是否得到社会认同；从社会方面看，关系到整个社会的和谐发展。有效的职业指导是实现毕业生顺利就业的先决条件。本文首先从理论出发，明确职业指导的定义、核心理论和发展趋势；并结合理论研究归纳出高校职业指导过程必须重视的内容；最后提出相关实施建议，对高校开展职业指导工作具有一定的借鉴价值。 　　一、职业指导的定义和核心理论 　　(一)职业指导的定义 　　职业指导是从人力资源管理理论与实践中发展起来的新课题，也是近几年来工业发达国家人力资源开发的重要内容之