质监局副局长群众路线教育实践活动个人整改措施　.docVIP

质监局副局长群众路线教育实践活动个人整改措施 根据党的群众路线教育实践活动整改落实阶段的工作 部署和要求，认真扎实搞好整改工作，切实解决“四风”等 方面所存在突出问题，现结合自己的工作职责，在自我对照 检查的基础上，特制定个人整改措施如下，请大家监督落实。 一、个人存在问题清单 通过群众提、自己找、上级点、互相帮，结合领导班子 专题民主生活会和党支部专题组织生活会上同志们对我提 出的批评意见，梳理出个人问题清单，存在的问题共7条。 在遵守党的政治纪律方面存在的问题 政策执行力度不够，比如国家对食用明胶专项检查布 置行动，因为自己区域内没有相关企业就应付了事，没有积 极宣传和掌握明胶生产原料的流向。 是没有摆正位子，作为副局长，极协助和工作中积支 持党组书记局长及同志们的工作做得不够，只顾完成自己分 管业务，没有很好发挥当好参谋助手的作用。 是党风廉政建设落实不到位，对党风廉政建设停留在 管好自己的层面，在代管纪检工作中提要求多，检查落实少， 责任追究不到位，对一些干部存在的消极懈怠、不思进取、 贪图安逸等不良作风没有坚决纠正。 在贯彻中央八项规定、省委九项规定、市委十项措施及 区委若干规定方面存在的问题 对个人要求不严，有私人公请现象。在贯彻落实规 定上存在侥幸心理、持有观望态度，对自己要求不严。如以 前偶有存在私客公待现象，特别是一些老领导、老同事来出 差探望时，存在公款安排吃请现象。 在作风建设和“为官不为”方面存在的问题 不积极开展工作。工作欠缺创新意识，没有充分发 挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新 想法只是停留于心动而无行动。如旅游土特产加工划区扶持, 仅停留思路与口头建议，没有实际计划。 6、不愿担当，下基层少。一是深入基层少，深入群众 没有形成常态化，对基层同志和工作服务对象思想动态掌握 不够、交流不深，对基层情况掌握不全面。二是有“老好人” 思想，求稳怕乱，回避尖锐矛盾和问题，不愿得罪人，不愿 担当。如自己负责的纪检工作中对待有禁不止、屡禁屡犯的 行为上，狠不下心来，没有下猛药治顽症。 在“四风”方面存在的问题 理论学习要加强。对新形势下党的方针政策学习不透， 研究不深，随着年龄增长，进取意识有所松懈，政治纪律意 识有所淡薄。在学习上缺经常性，不愿自觉主动地去学习， 遇到工作难题时经常感到知识不够用。如协合乡综合种植园 标准化立项上，因自己业务上学习不够深入，在项目建立标 准化档案、栽培技术革新等方面把握不准，对农业标准化示 点申报工作有延迟。 工作不主动，传达精神较慢。工作停留在表面应付 体落实不够，如本人分管的质量管理工作，有时接到工作 任务，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好， 有时存在着应付过关的想法，在省市参加的培训学习精神反 馈和传达不及时。 没有吃苦精神。存在贪图享乐思想，受社会上“及时 行乐”不良思想的影响，勤俭节约意识逐渐淡薄，追求安逸 的生活，不愿吃苦受累。如出门办事不管远近，动辄用车。 求安逸，不求上进。滋生了惰性思想，苦干实干的 精神减退，安于现状，因循守旧，对于开创性工作有“畏难” 情绪。如对分管的食品安全工作，习惯于用老一套、旧框框 去开展，没有引导企业吸收新方法新思路，不管企业能否发 展，只求无食品安全事故。 联系服务群众“最后一公里”不到位的问题 有懒政现象。深入基层的主动性不强，不够深入， 在企业和工作对象面前只注重了解自己想要了解的问题，未 能做到“从群众中来，到群众中去”，如有两家食品生产单 位改造几个月后还没有到现场了解情况。 二、解决问题的整改措施 针对上述存在问题，本人将对照“三严三实”要求，重 点从以下五个方面抓好整改。 在解决遵守党的政治纪律方面问题的整改措施 强化执行力，自觉践行使命。加大对侵害群众切身利 益和违法违规案件查办，坚持“零容忍”，发现一起、查处一 起、曝光一起。 摆正自身位置。做到小局服从大局，妥善处理与班 长、班子成员之间的关系，为“一把手”当好参谋助手，做 到分工不分心，协力抓大事。 以身作则，严于律己。时刻以一个党员干部和纪检工 作人员的标准来要求自己，加强对干部职工的正确引导与教 育，引导单位干部职工“规规矩矩做事，堂堂正正做人”。 在解决贯彻执行中央八项规定、省委九项规定、市委十 项措施及区委若干规定方面问题的整改措施 公务消费从紧。在公务接待活动中严格执行公务接 待制度，力戒讲排场、好面子之陋习。下基层调研坚持管住 自己的手和嘴，不要求特殊待遇、不为企业添负担。 在解决“为官不为”问题的整改措施 转变作风，扎实履行职责。树立“三严三实”的执 政理念，不断增强工作实效。强化群众观念、大局意识，坚 持从群众中来到群众中去的工作方法，带着如何解决和处理 工作中所遇到的新情况、新问题到基层中去、到群众中去， 发扬