政研如何围绕企业发展做好基层职工思想政治工作.docVIP

政研论文：如何围绕企业发展做好基层职工思想政治工作 政研论文：如何围绕企业发展做好基层职工思想政治 工作［第1页/共2页］ 文章标题：政研论文：如何围绕企业发展做好基层职 工思想政治工作［第1页/共2页］ 政研论文：如何围绕企业发展做好基层职工思想政治 工作［第1页/共2页］ 内容 在当前企业重组整合、进行二次创业的新 形势下，基层思想政治工作应责无旁贷地肩负起“内强素 质，外树形象”的责任，坚持经常性，增强思想政治工作 的渗透力，注重针对性，提高思想政治工作的效力，坚持 群众性，党、政、工、团一起抓，掌握灵活的思想政治工 作的必要方法，引导职工进一步解放思想，转变观念，最 大限度地调动职工的积极性，为油田改革和发展提供思想 保证和精神动力。 党的思想政治工作在油田发展历程中，发挥了巨大的 作用，它是凝聚人心，鼓舞士气，不断创造辉煌的有力法 宝。在当前油田重组整合、全面建设高原千万吨级大型油 气田的新形势下，做好职工思想政治工作，对于加快企业 发展、提高企业经济效益，全面加强基层思想建设，进一 步促进油田持续健康发展具有十分重要的意义。下面，本 人就如何围绕油田发展，做好基层职工的思想政治工作谈 点粗浅认识： 一、坚持经常性，增强思想政治工作的渗透力 思想政治工作贵在经常，只有坚持经常性，才能实现 新形势和新任务的要求，也才能有效的调动职工积极性， 达到思想政治工作服务于油田发展的目的。为此，在坚持 经常性思想政治工作中，我们要着重把握好以下几点，以 增强思想政治工作渗透力。 1、 为基层开展经常性思想政治工作创造良好的环境。 提高领导班子素质，增强开展思想政治工作的自觉性，这 是能够围绕通信发展，开展好经常性思想政治工作的首要 环节。工作中，领导班子在精神文明和物质文明建设中要 树立两手抓的共识，形成抓生产建设这个中心的合力，把 经常性思想政治工作为发展建设不可缺少的一部分，把开 展经常性思想政治工作的立足点统一到如何调动和保护职 工的积极性上来。 2、 在实施思想政治工作中要坚持定期或不定期进行思 想工作形势分析，明确长远和当前的主要工作目标，以确 定经常性思想政治工作的课题和内容。本人认为大致分为 四个类型：一是宣传鼓动课题，把动员、鼓动、宣传好人 好事，总结表彰贯彻到企业发展的始终，达到调动职工积 极性的目的。二是防范课题，就是经过思想形势分析对工 作中可能出现的问题进行预测，确定教育内容，达到“预 测立，不预则废”的目的。三是解决普遍性问题和个别思 想问题的课题，采取普遍性教育和个别谈心相结合的方 法，实施教育和疏导。四是深入实际调查研宄关心职工生 活的课题，这是在实际工作中对基层领导的基础要求，也 是做好经常性思想政治工作的一个重要方面。在实际工作 中，还应根据具体情况，随时确定新课题和内容。 3、树立良好的带头形象，是有效坚持经常性的重要一 环。政工干部在基层党委和各站队、作业区都处于中枢和 要害部位，是沟通上下的咽喉，联系左右的纽带，传递信 息的中枢，同时又是企业党的建设、思想政治工作和企业 文化建设的组织实施者。而要做好各项工作，首先要加强 我们自身的作风建设，一是要政治坚定，经得起考验。思 想政治工作涵盖面广，既有具体事务性工作，又有许多政 治性、政策性很强的工作，任何时候都要保持政治上的清 醒和坚定；二是甘于奉献，耐得住磨练。思想政治工作是 一种隐性效益，做思想政治工作的部门相比生产经营部门 属于清水衙门，所以我们要时刻保持一种埋头苦干、任 劳任怨、甘当无名英雄的精神；三是要严于律己，当得起 表率。思想政治工作是做人的工作，大多政工人员又工作 在领导身边，往往是广大员工群众人们关注的对象。因此， 我们一定要严格要求自己，处处担当起表率，发挥身教 作用，增强思想政治工作的感染力、说服力。 二、注重针对性，提高思想政治工作的效力 在做企业思想政治工作中必须注重针对性。针对性是 实现经常性的具体体现，实践中把握思想工作的针对性， 本人认为应抓好以下几个方面： 1、针对任务定内容，旨在提高职工队伍的整体素质。 目前，油田的勘探开发、生产建设和安全稳定的任务十分 繁重，工作中要做到针对任务定内容，在每完成一项任务 中，把握宏观控制，这就要求我们基层思想政治工作， 是联系本单位有效发展的实际，把思想政治工作与单位中 心工作紧密结合起来，在做好“形势、目标、任务、责任” 主题教育的基础上，及时宣传先进，表彰好人好事，提倡 奉献和奋斗精神，形成人心向上的好风气。有针对性的开 展经常性思想政治工作，调动职工的积极性。二是联系安 全生产的实际，通过思想政治工作，使广大干部职工主动 查找、整改事故隐患，勇于同违反安全管理制度、规定的 行为做斗争。三是联系维护稳定的实际，使党员干部能够 严格落实稳定工作责任制，及时掌握职工思