移民局党风廉政建设宣传教育月活动总结材料.docVIP

党风廉政建设宣传教育月活动总结 为认真贯彻落实县委关于第十四个党风廉政建设宣传教 育月活动的有关要求，进一步增强党员领导干部党纪政纪观 念和廉洁自律意识，加强党性修养，筑牢拒腐防变思想防线， 深入推进局机关党风廉政建设。近期以来，县移民局以“坚 持群众路线，争做清正表率”为主题，以改进机关作风、加 强效能建设为着力点，以学习宣传贯彻《中国共产党党员干 部廉洁自律准则》（以下简称“廉政准则”）为重点内容，以 开展正面教育、警示教育和自我教育为主要方式，在全局党 员干部中开展了第十四个党风廉政建设教育宣传月活动，取 得了良好的效果。 一、加强组织领导，抓好动员部署 开展党风廉政建设宣传教育活动，领导重视是关键。为 了切实抓好此项工作，确保出成效，该局党组主要采取了三 项措施：一是召开会议，动员安排部署。年5月9日，上 午召开局机关开展党风廉政建设宣教月活动动员会，深入学 习领会有关重要讲话精神，专题进行安排部署。二是出台 文件，明确目标任务。该局下发了《县移民局关于开展第十 四个党风廉政教育宣传月活动实施方案》，明确了开展党风 廉政建设宣教月活动的指导思想、内容方法和相关要求，为 活动的顺利开展夯实了制度基础。三是加强领导，建立活 动专班。为加强对全局党风廉政建设宣传教育月活动的组织 领导，确保活动深入开展，该局及时成立了以局党组书记、 局长张国贤为组长、局党组成员为副组长、各股室负责人为 成员的县移民局开展党风廉政宣传教育月活动领导小组，并 下设办公室，具体负责相关事务工作。 二、讲授廉政党课，提高思想认识 为深入学习贯彻及宣传《廉政准则》，正确把握其基本 精神和主要内容，进一步增强党员领导干部廉洁从政意识， 该局于5月21日上午组织局机关7名党员干部开展了《廉 政准则》知识测试活动，迗到了预期效果。一方面，认真准 备。为切实组织此次《廉政准则》知识测试活动，该局党组 在县委通知下发后，立即安排办公室人员购买《廉政准则》 手册、学习读本及相关法规等辅导材料，下发到全局党员干 部手中，并及时组织全局党员干部通过多种形式认真学习 《廉政准则》，为测试活动的顺利展开夯实了思想基础；另 一方面，精心组织。5月21日上午9:00,在局党组的统一 安排下，全局7名党员干部在局会议室按时参加了《廉政准 则》知识测试活动。此次测试活动采取开卷形式进行，参试 人员积极查阅资料，独立思考，认真作答，成绩优异，达到 了预期效果。经统计，本次测试全局党员干部共11人参加 （4名副科级以上党员领导干部，5名党员干部，2名退休党 员干部），参与率达100%；总分数1100分，人平100分， 优秀率迗到100%。通过测试，全局党员干部加深了对《廉政 准则》要求和基本精神的把握，增强了自觉执行《廉政准则》、 带头廉洁自律的意识，达到了以考促学、以学促廉的目的。 三、强化思想教育，营造廉政氛 党风廉政建设宣传教育是抑制腐败滋生的“预防针”。 为此，该局狠抓“两个教育”，提高党员领导干部的政治素 质，增强防腐拒变的能力。一是开展理想信念教育。积极 组织机关党员干部深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、 邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习科学发展观、构 建社会主义和谐社会、加强党的执政能力建设和先进性建设 等重大战略思想；学习省、县各级领导关于党风廉政建设的 讲话精神。进一步提高认识，统一思想，增强了全体党员干 部的思想觉悟和防腐免疫力。二是开展党纪国法教育。该 局结合单位实际情况，确定每周五下午为局机关例行学习 日，组织党员干部认真学习中共中央《中国共产党党员领导 干部廉洁从政若干准则》《党政领导干部选拔任用工作责任 追究办法》（试行）、《党政领导干部选拔任用工作有关事 项报告办法》（试行）、《地方党委常委会向全委会报告干 部选拔任用工作并接受民主评议办法》（试行）、《县党委 书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法》（试行）等 文件精神，集体观看《蛻变》《居安思危》等反腐警示教育 片。通过学习文件和警示教育，增强了党员干部法制意识和 拒腐防变的免疫力，从而更加自觉地做到依法执政和廉洁从 政。 四、找问题促反思，开好民主生活会 根据文件要求，该局党组在充分准备的基础上，于5月 24日召开了以“学习《廉政准则》，加强廉洁自律”为主题 的党员干部民主生活会，参会人员畅所欲言，对照自身存在 的突出问题，认真开展了批评与自我批评，达到了团结、鼓 劲的目的。 （一）实事求是，正视不足。 全局党员干部严格对照《廉政准则》提出的“8个禁止” 和“52个不准”要求，紧紧围绕“六查六看”内容，结合实 际从思想作风、领导作风、生活作风等方面查找不足，认真 剖析和自查。以对党的事业负责、对工作负责、对同志负责 的态度，严肃认真地开展了批评和自我批评。使民主生活会 达到了 “剖析自己