全年度培训计划综合.docVIP

东莞培训网 HYPERLINK 全年度培训计划综合 序号 培训项目 培训内容 培训对象 培训方式 预期效果 培训时间 备注 1 全员职业化习惯训练（鸿顺企业文化的统一） 全员工作态度、品质意识、生产成本控制、工作进度、消防安全、团队协作教育训练 全体员工 集中式内训 认同公司企业文化，遵守公司制度，符合公司任职心态要求 每周一早上7：30（秋冬季），夏季7：00开始，每周六各部门总结会 地点：工厂大道及生产部办公室 2 员工行为规范训练（态度决定行为，一切皆从小事小细节抓起） 《员工手册》、《宿舍管理制度》《劳动防护及自救知识》《规章制度》讲解 全体员工 分批集中式培训；图片教育；每周例行检查 养成遵守制度和良好道德修养之习惯 首批2月9日、10日、11日；第二批2月21/22/23日（元宵节后） 地点： 员工食堂 3 职业危害及安全健康管理ES管理体系 《消防制度》、《工厂安全手册》《设备操作规程》《危险化学品管理》培训 全员及组长级以上人员 集中式分批内训 树立消防安全意识及按章作业之习惯养成 2月开厂前3日集中培训，之后每周一例会上重点宣讲，班前会宣讲。 地点： 员工食堂、作业现场 4 ISO9001：2008质量管理体系方针目标讲解及内部审核FCCA 《质量手册》、《程序文件》《作业规程》讲解 组长级以上人员 集中式内训 熟悉要求，能按程序作业 1月3