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强化管理服务提升盈利水平公司上半年工作会议讲话.doc
公司上半年工作会议讲话
同志们:
这次会议的主要任务是总结回顾公司上半年度工作情 况,分析当前面临的新问题,研究布置下半年重点工作任务, 扎实推进全年各项目标任务顺利完成。刚才各部门、大队都 作了发言,总跟总也作了点评,总体来说,大家都能很好地 对照《2017年度重点工作分解》查找“短板”,客观地、实 事求是地反映工作情况。对存在的问题和不足也能做到深刻 剖析,挖深说透,对下半年的工作有思考、有措施。
上半年,公司营业总收入万元,同比去年增加万元,同 比增长%。其中,押运收入万元,尾箱寄库收入万元,金库 租赁收入万元。电动车物联网防盗业务收入万元,外包业务 收入万,其他收入万元。实现社会效益与经济效益稳增长。
目前,公司转型升级已有雏形,安全形势平稳可控,提 质增效成效明显,发展态势积极向好,各项工作取得了积极 成效。上半年的工作成绩来之不易,这是公司上下齐心协力 的结果。希望大家在下半年的工作中能够继续做好本职工 作。下面,我再强调四点。
一、补齐短板,降本增效,促发展 当前,面对经济下行压力加大、银行业效益下降带来的 议价难度增加,以及银行撤柜改革、无现金城市等不利因素 影响,导致我们当前业务发展后劲不足。我们面临的最大问 题不是市场和宏观形势问题,而是企业自身的“短板”问 题。对照其他国有企业,我们还有不小差距,构建现代企业 制度的力度有待加强,风险管控水平、内部协同能力和高端 人才储备等方面亟需提高。我们要比对一流企业,从战略高 度出发,加快推进企业改革发展。从上半年的财务数据分析 可以看出,我们还是以守押业务为主,虽然占的比重大,但 是,在座的各位也应该很清楚,单纯的守押业务提升空间越 来越小,盈利状况并不乐观。增长比较明显的是电动车防盗 项目收入,虽然整体量不大,但增量明显。这是一个好的现 象,说明我们重视调整产业结构的效果已经开始显现出来 To接下去要做的就是朝着这个方向,继续深化扩大。积极 探索集约化运作管理模式,将业务模式与银行深度捆绑,融 入到银行业务体系中去。坚持“互联网” + “安防”的发展 思维,加快推动技防、物防、人防高度融合,为商户、家庭 住户提供优质高效、安全可靠的安防服务。坚决打好提质增 效攻坚战,实现企业有质量、有效益、可持续的发展。我们 要拓展新业务,开辟新领域,参与到更多的社会安保防范工 作中去,以及优化用工模式,整合押运线路,实现降本增效, 大家一定要有紧迫感。
、严格制度,加强监督,保安全
、严格制度,加强监督,保安全
关于安全问题,我们在大大小小的会议上都是必讲的课 题。我们所讲的安全,是涉及方方面面的,不仅仅是车辆安 全和交通安全,还包括人、标的物、库区、消防安全等。我 们一定要充分认识安全生产对公司发展的极端重要性,这是 由我们公司的性质和任务所决定的,也是当前安全生产形势 要求。我们不同于其他运输企业,我们运输的是贵重的标的 物,是有极端目标性的标的物,而且部分线路携带枪支,安 全责任更大。虽然事故发生率有所下降,但跟其他兄弟单位 比起来,差距还是不小的。我们一定要牢固树立安全生产理 念,细化安全生产工作要求和标准,经常开展安全隐患排查, 重点整治枪弹库、金库、车辆、押运现场存在的安全隐患, 围绕消防安全问题进行排查。上次工厂大火事件大家都知 道,一定要吸取教训,安全工作责任到人,严格倒查机制, 将安全隐患消除在萌芽状态,防患于未然。要从思想上高度 认识,不能存在侥幸心理。尤其是我们的管理层,一定要把 安全工作时刻记在心上,抓在手上,落实在具体工作上,体 现在各个工作环节上,任何时刻都不能放松要求。
三、创新管理,优化服务,强队伍
一是健全管理机制,推进人才队伍建设。随着互联网技 术的不断发展与运用,互联网+的思维对于我们传统守押主营业务的冲击是很明显的,我们要充分利用好这个平台,拓 展符合公司发展实际的新业务,但就目前而言,优秀的、具 备专业知识的、拓展经营新领域方面的人才严重缺乏。这需 要我们完善管理人员配备,健全选人用人机制,规范人员的 选拔、任免、使用、培训等管理工作,优化人力资源结构, 切实增强高端人才储备力量,有效促进国资企业转型升级。
二是加强服务意识,提升服务质量。随着社会精神文明层次 的日渐提升,各行各业对服务的要求也越来越高,我们作为 服务型企业,一定要以满足服务对象的需求为落脚点,采取 个性化、多样化的服务手段,提升客户满意度。我们每个队 员,穿着工作服,代表的就是公司的形象,不能因为个别人 服务意识不到位,影响公司整体形象,我们说360度安全, 365天优质,这里说到的优质,就包括了我们的服务质量。
总多次提到,已经有竞争企业出现,而且来势汹汹,不但价 格比我们低,服务质量也比我们好,我们看看现在的队伍, 有什么优势与人竞争?我们再不做出改变,那
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