通过市场导向的战略计划赢得市场
• 引例:苹果公司战略旋转门
• 1.苹果独特的文化
• 2.苹果公司频繁的战略变化
• 3.苹果公司执行官们的战略对我们的启发
战略计划过程
• 公司着手做的4个计划活动
确定公司使命。
建立战略业务单位。
为每个战略业务单位安排资源。
计划新业务,放弃老业务。
一.公司的使命
• 彼得.德鲁克(Peter Drucker)认为(P67):
• 我们的企业是干什么的?
• 顾客是谁?
• 我们对顾客的价值是什么?
• 我们的业务将是什么?
• 我们的业务应该是什么?
海尔使命
海尔使命
海尔理念:海尔只有创业,没有守业
海尔理念:海尔只有创业,没有守业
海尔目标:国际化的海尔到海尔的国际化
海尔目标:国际化的海尔到海尔的国际化
海尔原则:不能对市场说不
海尔原则:不能对市场说不
海尔标准:紧盯市场创美誉
海尔标准:紧盯市场创美誉
海尔精神:敬业报国,追求卓越
海尔精神:敬业报国,追求卓越
海尔作风:迅速反映,马上行动
海尔作风:迅速反映,马上行动
上海三菱电梯使命
上海三菱电梯使命
企业理念
企业理念
创造更和谐的空间和时速
创造更和谐的空间和时速
企业精神
企业精神
上下一致,永不懈怠
上下一致,永不懈怠
企业使命
企业使命
给员工创造和谐的工作空间;
给员工创造和谐的工作空间;
给乘客创造和谐的乘行空间;
给乘客创造和谐的乘行空间;
给人类创造和谐的生活空间。
给人类创造和谐的生活空间。
复星使命
复星使命
修身、齐家、立业、助天下
修身、齐家、立业、助天下
对人感恩、对己克制
对人感恩、对己克制
对事尽力、对物珍惜
对事尽力、对物珍惜
以事业凝聚人、以发展吸引人
以事业凝聚人、以发展吸引人
以工作培养人、以业绩考核人
以工作培养人、以业绩考核人
二.战略业务单位(P69)
(strategic business units-SBUs)
• 战略业务单位应有3个特征:
• 1.它是一项独立业务或相关业务的集合体,
但在计划工作上能与公司其他业务分开而单独
作业。
• 2.它有自己的竞争者。
• 3.它有一位经理,负责战略计划、利润业绩,
并且他控制了影响利润的大多数因素。
– 通用电气公司把经营的范围划分为战略业务单位
战略业务单位组织结构
企业总部 总部
战略业务单位 战略业务单位 战略业务单位 SUB
生产制造 财务 营销 研究开发 人力资源 职能
战略业务单位分析方法
• 波士顿咨询公司模 • 通用电气公司模型:
型: • 1.市场吸引力(market
• 市场成长-相对市场 attractiveness)
份额矩阵(growth- • 2.业务优势(business
share matrix):
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