企业人力资源管理人员
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人力资源管理师培训
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人力资源管理师
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国家职业标准
基本要求
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职业道德
职业道德基本知识
职业守则
基础知识
劳动法与劳动保障政策
人力资源管理
1、现代人力资源管理总论
2、人力资源规划
3、工作分析与人员分析技术
4、员工招聘与配置
5、绩效考核
6、培训与开发
7、薪酬福利管理
8、劳动关系与员工保障
劳动经济学
统计学
计算机知识
写作知识
工作要求(人力资源规划部分)
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工作内容 技能要求 相关知识
设置和调整 1、能够
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