第四讲价值观探索跟技能探索资料.pptVIP

友谊的小船：分享 最没有争议的是哪几个选择？ 意见分歧最大的有哪些？ 小组内是如何达成最后的统一的？ 在这个过程中，你有哪些感受？ 为什么要考虑价值观 价值观在人们的生涯发展中起到极其重要的、决定方向性的作用，甚至往往超过了兴趣和性格对我们的影响。 当我们有矛盾冲突、或妥协与放弃时，常常也是出于价值的考虑。 价值观在生涯规划中的应用 在职业决策中，使用价值观作为评判的标准之一。 个人价值观与机构价值观（企业文化）的适配。 妥协与放弃：个人相互矛盾的价值观，与他人的冲突，与兴趣能力的协调统一。 自身价值观的实现 很少有（专业）工作能够完全满足一个人所有的重要价值观，生活中亦是如此。 因此，我们总是要不断地做出妥协和放弃，它们是不可避免也是必要的。 我们需要对自己的价值观进行澄清和排序，才能知道如何取舍。 价值观的变化 个人由于所处的生涯发展阶段、社会环境的不同，他的需求会发生改变，从而可能导致价值观的变化。 当今多元社会中多种价值观的冲击也会导致原有价值观体系的混乱乃至改变。 因此，价值观需要不断地审视和澄清。 能力的分类 能力倾向/天赋（aptitude, gift）：每个人都有天生的特殊才能（潜能）。 技能（skill）：是经过学习和练习而培养形成的能力。 自我效能（self-efficacy)：个人对自己能力、以及运用该能力将得到何种结果所持的信心或有把握程度