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南京社保养老解读 社会养老 主要内容 • 社会养老保险分析 • 商业保险是社会保险的有利补充 基本养老保险 1. 基本养老保险的基本常识 2. 退休人员养老金的计发办法 3. 社保养老与商业养老 4. 如何与客户切入沟通 基本养老保险保障范围 本市行政区域内的企业和与之形成劳 动关系的城镇劳动者。包含本市及外埠城镇 劳动者（非农业人口）。 1.基本养老保险的保障缴费 本人上一年月平均工资 缴费工资基数 （最高不得高于社会平均 分 部 纳 缴 人 个 工资3倍，最低不得低于社 纳 缴 的 费 险 保 老 养 本 基 会平均工资的60%） 缴费比例 8％ 分 部 纳 缴 业 企 缴费工资基数：企业全部被保险人 缴费工资基数之和 缴费比例 25.5% 2.基本养老保险的个人帐户 号 码 本人身份证号码 户 帐 人 个 险 保 老 养 本 基 构 成 缴费基数的8% （注：06年前进入个人帐户的比例为11%，政 策变化导致我们的个人帐户直接减少3% ！） 当年存入—活期 利 息 累计存入—1年定期 继 承 个人缴费及其利息 3.退休人员养老金的计发办法 （一）老人老办法 1998年9月底前已经离退休人员称为“老人” （二）新人新办法 1998年10月1日后参加工作，累计缴费满15年 的，称为“新人” （三）中人过渡办法 1998年10月1日前参加工作，10月1日后达到 法定退休年龄，累计缴费满15年的，称为“中人” 以新人新办法为例 领取金额 基础养老金+个人帐户养老金 （领取前提是个人缴费累积满15年） 注：基础养老金——为退休时上一年本市职工月平均工资的20% 个人帐户养老金——为个人帐户储存额/120 现最新规定进行调整 调整后是？ 旧规： 社保养老金 个人账户的余额/120+退休时上年度月社平工资的20% 新规： 社保养老金= （月平均交费工资+退休时上年度月社平工资）*1%*交费年数 国家为什么要调整政策？ 一、减低财政负担保障安全