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- 2019-02-11 发布于浙江
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2015年度工程部工作规划报告
工程部
2015年3月9日
2015年度工程部工作规划
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2015年度工程部工作规划---流程梳理
梳理部门各科室现有工作的内容和流程
1、对工程各科室当前工作任务和输出进行梳理,按照ISO的流程管理原则:做我所写,写我所做,且每项工作完成要有相关记录。
优化当前各科室工作内容和流程
2、围绕公司的项目和质量管理方向,优化工程部当前各科室的工作流程,建立高效运作体系。
新流程培训,实施效果跟进
3、部门内部新流程培训,实施,并跟进流程执行效果,有问题及时给予修正。
2015年度工程部工作规划---团队建设
部门人员编制规划
1、依据2015年度公司各经营部出货需求,以及计划部给出的2015年度代工厂数量,为各科室配置合理的人员。
完善部门培训制度
2、完善部门新入职人员培训内容和制度,使其能快速满足工程部的工作需求。
专业技能提升
3、定期组织专业技能培训,可邀请公司研发或外部平台供应商进行培训,提升部门工程人员的整体技能。
34人
2015年度工程部工作规划---高效生产
工艺流程制定
1、完善新项目前期DFM的评审,采用IE ECRS 四大原则,七大手法,合理制定工艺生产流程,使其保证产品质量的同时,尽量减少产线的人力。
精简优化生产测试项目
2、在项目前期生产时,实施比较全面的测试项目,当单项目出货量暂定达到一定量时,开始实施抽检
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