管理学原理之组织设计课件.pptVIP

第七章、组织设计 孙彦彬 第07章 7.1组织与组织结构 7.2组织设计的任务、依据与原则 7.3横向组织设计 7.4纵向组织设计 组织设计 教学要求 了解组织及组织结构的特点及功能，掌握常见的几种组织结构类型的特点。 明确组织设计的任务、依据及原则。 掌握横向组织设计中的部门划分标准，纵向组织设计中直线与参谋、集权与分权的概念。 7.1 组织与组织结构 7.1.1 组织的基本问题 7.1.2 组织结构 7.1.3 管理幅度与管理层次 7.1.4 常见的组织结构类型 7.1.1 组织的基本问题 1.组织的含义 2. 组织的功能 1.组织的含义 在管理学中，组织有两方面含义： 1.作为实体(Entity)的组织(Organization)是指人们为了一定目标的实现而进行合理的配置和协调,并具有一定边界的社会团体. 2.作为涉及活动过程(Process)的组织(Organizing)是指为了实现组织目标对组织的资源进行有效的配置的过程. 组织(Organization）——组织实体 组织(Organizing)——组织工作 学者们对组织（Organization）的定义 组织是为达成一定目标经由分工与合作，形成不同层次的权力和责任制度，从而构成的人的集合。 ——韦伯 组织是一个有意识地对人的活动或力量进行协调的关系，是两个以上的人自觉协作的活动或