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林姝宏:让玖零挺立世界前沿
百炼成钢的企业领头雁
网:m
北京初秋的黄昏,一抹霞光挂在天边,明艳动人。
林姝宏身着一袭旗袍,缓缓走上舞台,深情回顾玖零股份成立6周年的发展历程,并主持发布新三板上市后的战略布局。台下,来自各地的玖零员工以及合作伙伴,聚精会神,一起聆听这贯穿历史与未来的心跳声。
15年的培训生涯沉淀出了一套《90销售系统》,用6年的时间推向市场,让中国一万多家企业、上百万企业员工受益。毫不夸张地说,林姝宏和团队一起创办的玖零股份,就是中国企业培训界的明星和标杆。
事实上,长期以来,企业培训都是一个野蛮生长、泥沙俱下的行业。然而,玖零却以销售实训为矛、落地服务为盾,把培训价值做到了最大化,进而登陆新三板,一跃成为中国企业管理培训落地服务第一股。
风生水起之中,玖零究竟是一家怎样的企业?它背后又站着一位怎样的女企业家?
2016年12日9日,玖零股份正式挂牌新三板,林姝宏敲响挂牌上市钟声的那一刻,迎来了玖零股份新的发展阶段。
这为企业发展插上了“产业+资本”双轮驱动的战略,但对林姝宏本人来说,这不过是迈向下一个目标的一个台阶而已。
林姝宏永远记得17岁那年从浙江温州老家出发的那个清晨:掌握自己的命运,用双手和汗水打拼一个未来。“打拼”是一个充满主观能动性的词汇,这在把吃苦当作财富的温州商人群体身上,几乎是共有的经历和态度。
林姝宏对打拼的诠释,在于她的闯劲十足和上进好学。比如,她跟着大哥在兰州开店做生意,在跌打滚爬中学会了经商,8年的个体户生涯,赚取了人生的第一桶金;又比如,她深谙“知识改变命运”的道理,在生意做得如火如荼的时候敢于放下,弃商从学,进入兰州大学深造。
之后,林姝宏进入一家国营啤酒厂做销售,凭借着灵敏的商业头脑,她很快就从一线销售员工,做到了区域销售公司负责人。也就是在那段时期,林姝宏发现,彼时中国大多数企业都缺乏针对性的员工培训,一个企业里面,真正具备专业能力的员工更是少得可怜。加上自身的求学经历,她深刻意识到,只有不断学习的公司才能在越发竞争激烈的市场立足。
抱着改变企业经营思维的强烈愿景,2003年,林姝宏?M入企业培训行业,成为一名实战型培训导师,并参与创办了一家大型培训公司。尔后的近十年时间,林姝宏以“培训界铁娘子”的姿态高举高打,转战各地,用过硬的本领和踏实的风格赢得了客户以及社会各界的尊重和支持。
这当中,选择从宁夏来到北京发展,堪称林姝宏事业的拐点。2007年,林姝宏只身带着四个行李包进京,在北京成立集团化经营总部,开拓全国培训市场。北京培训公司如云,要想独树一帜并非易事。然而,林姝宏毕竟艺高人胆大,她首先把课程定位于高端路线,自主研发两套系统,一套系统用来服务客户,一套系统用来训练打造销售公司精兵强将,很快就在全国市场打下一片天地。
京城岁月,潮起潮落,风流云散。经过多年的实践与沉淀,玖零股份的经营已然成型。2011年,林姝宏研发的《90销售系统》推向市场,以黑马之势闯入中国培训市场。
对于彼时的林姝宏而言,那扇面朝大海的门,已然开启。
《90销售系统》助企筑梦
企业培训包罗万象,哪一块才是客户真正的刚需?
林姝宏给出的答案是“销售”。在她看来,除了销售,一切都是成本。
基于此,一套融合了林姝宏个人销售管理经验与世界500强企业销售运营管理理念的《90销售系统》横空出世。
90系统的核心理念,源于人们的认知规律和行为特点。在林姝宏看来,“任何一种行为,如果持续7天,可以进入一种状态;持续21天可以养成一种习惯;持续90天则可以固化一种习惯。”因此,这套系统可以帮助一个团队在90天里建立一套思维意识系统,掌握一套自我操练的成长系统,消化吸收一套生发系统。
目前,《90销售系统》包含一套系统、三大工程:一套系统指《90销售系统》;三大工程包含:总裁工程、员工工程和落地工程。总裁工程主要针对企业老板、核心层,其中包含运营版、渠道版、心法版。员工工程则主要针对销售团队,包含动力版、操作版和心性版。
“总裁工程”主要教授企业管理者怎么带团队,怎么制定晋升等各项机制,帮助参训企业生发适合自己的运营系统。“员工工程”则首先引爆销售人员内在动力,使其自我激励,并用骨干的力量带动推行90系统。随后又从销售命脉、销售策略、销售话术等实操技术方面给予指导,最终实现为公司提高业绩的目的。
不得不说,《90销售系统》的确对企业经营的痛点实施了“精准打击”,一经推出便风行全国。在客户企业看来,这套系统不仅仅在于传授“术”,更讲究“道”――通过建立企业经营哲学,重塑,升级管理系统、增强造血功能,帮助企业转型升级。
品牌价值186亿元的王力集团,导入玖零系统之后,在浙江、上海样板市场实现了销量增长65.64%;A股上市公司顾家家居,全国80%的省级经销商都接受了玖零系统的培训,业绩最高增长200%;还有申通快递、劲霸
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