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01 工作进度交接(进度交期) 02 产品数量交接 交接班 管理 03 产品加工工艺要求交接(含样品) 04 模冶具交接 05 设备使用状况交接 现场安全教育的重点 1 2 3 4 5 工作现场危险源识别与评估 设备操作方法及安全注意事项 有关化学物品,有毒物品的操作安全事项 操作过程中适当的监导和教导 设定安全指标,进行管理 维持日常管理 呈现现场业绩 提升企业形象 达成预防管理 强化团队活动 提升行为素质 5S价值理念 5S理论比较简单,重要的是行动,从简单的事做起,亲自用手去接触,用眼睛去感觉变化,发现问题点并做改善。5S活动没有轻松安逸的方法,一定要付出努力才能真正认识5S。通过全员行动行成行为意识的改变,直至养成好习惯达到人的行为素质的改变。5S活动对人的意识、行为产生潜移默化的作用,会爱护物品才会产生爱心,对设备的清扫点检越认真,越产生爱护他人的心胸及自我反省,自然的净化心灵。 5S管理 行动是关键 5S文化建设 推动企业绩效 规范员工行为 整理 整顿 清洁 清扫 素养 公司形象提升 素质提升 品质提升 整理:区分要与不要物,并将不要物清除 整顿:将必要物品定位、定量放置好,便于拿取和放回,排除寻找的浪费 清扫:彻底清理场所的垃圾、污垢、异物,使 其干净及容易显现问题点,清扫即点检 清洁:重复地做好整理、整顿、清扫, 形成制度化、 规范化,包含伤害防止的对策及成果的维持 素养:遵守规定的事项,并养成习惯 5S 释义 5S 基 本 概 念 图 第五章:质量管理 全员品质 班组品质管理的要点 1 2 3 4 5 6 7 品质控制计划 产品工艺标准(含样品) 落实首检作业 重点工序的抽检或全检作业 产品的标识管理 不合格品的处置 品质异常管理(纠正/预防措施) 现场品质异常处理的正确思路 01 品质异常的 现状了解 02 品质异常的严重 程度,影响后果 03 临时处置异常品 04 05 06 提出书面的原因 分析与改进措施 落实执行改进 方案及跟催 评估执行效果 现场不合格品的处理方法 标识不合格品 临时处置不合格品(返修、让步、接 收···等) 判断不合格品的严重程度及影响后果(现状掌握) 对重大不合格品提出原因分析,改进方案 落实执行改进方案(纠正措施) 评估执行效果 P D A C P A D C P A C D PDCA循环 Plan计划 Do实施 Check 检查 Action处理 PDCA循环是爬楼梯上升式的循环每转动一周, 质量就提高一步 原有水平 新的水平 P A D C P A C D 第六章:浪费控制 七大浪费 浪费吃掉 所有的利益、利润 搬运浪费 七大浪费 库存浪费 等待浪费 制造过多 动作浪费 多余加工 不良的浪费 常见的七大浪费 在库量与资金积压成正比,在库量越多,积压资金就越多,在当今信息时代里,积压成了企业的一个包袱,许多企业都明白这一点,堵在想办法降低库存量 在库包含: 1.半成品库存 2.零部件、材料库存 3.成品库存 4.已向供应商订购的,在途中的零部件 01 库存浪费 在库过多的浪费主要表现在如下几点: 1.零部件、产品陈旧导致削价与保费损失 2.流动资金占用损失 3.人工场地损失 4.隐藏产生不平衡与过程制造损失 5.隐藏机器故障损失 搬运时一种无附加价值的工作,正因为如此, 我们应尽量减少搬运动作 1.搬运工具添置的损耗 2.时间的浪费 3.人力的浪费 02 搬运浪费 造成不良改进的浪费 指发生不良时需要处理的时间,人力物力的浪费 产品的报废 降价处理 材料损失 人工、设备、资源损失 出货延误取消订单 信誉下降 市场份额萎缩 03 不良浪费 制造过多,就是在一工序到下一工序的中间准备了过多的量,很多企业都存在此现象,甚至不认为是浪费,制造过多导致的浪费可分为以下几点: 1.零件、半成品需先行生产而导致不同量的时间和空间的浪费; 2.生产用水、电、气、油等能源的浪费; 3.货架、材料搬运工具及容器的增加造成的浪费; 4.运用搬运车,升降机等搬运手段的浪费; 5.放置地、仓库等储存空间的占用; 6.在库的发生与管理工时的增加; 7.利率负担的增加; 8.不能促进改善。 04 制造过多浪费 1.两手空闲的浪费:例如绕线工在绕圈数很多的转子时,经常会发生两手空闲的等待 2.单手空闲的浪费:例如工作时只用一只手操作,而另一只手是空闲的,这就叫做单手空闲的浪费 3.作业动作停止的浪费,动作不连贯造成停止静止状态的浪费 4.作业动作太多的浪费,作业距离太大,如从左到右,从上到下,在动作过程中,超出最佳角度或高度,造成了勉强之动作浪费。 5.拿取动作交替的浪费: a)先用一只手拿再递交给另一只手,然后在操作; b)
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