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- 2019-02-28 发布于湖北
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团队建设 主讲:靳建洋 定义: 课程重点 高效团队的特征 凝聚团队的因素 学习型团队的组建 一、高效团队的特征 良好的团队氛围可以战胜任何困难良好的团队氛围可以提高50%的绩效 凝聚团队的因素 凝聚团队的因素 文化: 企业文化、团队文化: 每个团队都应该激荡属于本身的一种文化,因为团队文化建起来以后,其中成 员才会有共同语言。 文化 组成: 自然文化 引导文化 文化 分类型 权力文化 角色文化 成就文化 支持文化 文化 塑造团队文化的方式 环境 行为 核心 方向 其中,行为: 行为: 会议礼仪 尊长顺序 发号方式 资料与展示方式 掌声与反馈方式 对抗与竞争方式 口号与标语: 方向 团队精神 团队精神的基础 团队精神的核心 团队精神的境界 团队生命周期的六阶段 开始阶段 团队生命周期的六阶段 摸索阶段 团队生命周期的六个阶段 稳定阶段 团队生命周期的六阶段 挣扎阶段 团队生命周期的六阶段 成功阶段 目标完成 团队生命周期的六阶段 稳结阶段 团队 鹰一样的个人 雁一样的团队 谢谢! * * 学习型团队的组建 团队生命周期的六个阶段 1、开始阶段 2、摸索阶段 3、稳定阶段 4、挣扎阶段 5、成功阶段 6、稳结阶段
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