毕业论文-开题报告-文献综述-中小服装企业业绩评价体系研究.DocVIP

中小服装企业业绩评价体系研究 本科毕业论文 开题报告 会计学 中小服装企业业绩评价体系研究 一、选题的背景与意义： 选题背景： 自2008年开始，我国的服装企业的发展环境不断恶化，其原因主要有3点：一是人民币不断升值，出口退税的不断减少，使服装产品出口价格优势减弱。二是受金融危机影响，欧美订单减少，同时亚洲其他国家也在逐渐占据欧美市场，竞争激烈。许多出口企业转内销。三是受自然灾害和我国廉价劳动力的减少，消费信心、通货膨胀的影响，内需也略显疲软。这些因素造成服装品牌淘汰加速，品牌集中程度提高，越来越多的中小服装企业依赖于大服装企业，成为他们的代工厂，品牌企业控制产量，大量中小服装企业处于减产状态，服装企业由粗放型向精细化过度。业绩评价作为企业管理的重要因素之一，也将日益受到关注。 选题意义： 企业业绩评价通过对企业经营绩效的评价，可以为企业各利益相关者提供决策依据。有利于促进企业改善经营管理，提高经济效益，增强企业核心竞争力。可见，企业业绩评价是在会计学和财务管理的基础上运用计量经济学原理和现代分析技术而建立起来的剖析企业经营过程，真实反映企业现实状况，预测未来发展前景的一门科学。目前，中小企业在生产领域专业化协作程度差，在销售方面没有固定渠道，组织程度差，在越来越激烈的竞争中，企业管理和经营都受到很大的挑战，建立一套可行、有效的业绩评价体系，成为众多企业所有者及经营者所追求的重要目标。 我国由于市场经济发展较晚，业绩评价很晚才开始得到重视。我国现行企业业绩评价体系是1999年6月颁布的《国有资本金效绩评价规则》和《国有资本金效绩评价操作细则》。该体系以资本运营效益为核心，采用多层次指标体系和采取多因素逐项修正的方法，运用系统论、运筹学和数理统计的基本原理，实行定量分析与定性分析相结合，其科学性、规范性、公正性均较以往的指标体系有较大的完善，存在着一定的先进性。但随着竞争环境和竞争规则的重大改变，现行的业绩评价体系越来越显示出其不足：1.评价指标体系中财务指标反映内容不完整,部分指标存在重复。在该指标体系中财务指标的数据是根据会计数据计算得出的,该指标体系只是概括的反映了企业的经营成果,有些地方存在指标重复。2.所有指标都是以企业以往业绩水平为基础,对企业的经营情况没有预测性。3.会计数据本身的局限性使财务指标存在一定的误差。目前,我国会计数据失真比较严重,这是由于信息不对称造成的结果。4.业绩评价指标对资本成本的计算不够完整。企业的资本包括两部分:债务资本和权益资本。在计算净利润时,债务资本的成本是从中扣除的,但没有考虑权益资本的成本,其成本是该资本的机会成本即投资人由于投入当前项目而丧失的投资于其他项目的收益。5.我国的业绩评价指标重财务指标的运用,忽视了非财务指标在业绩评价中的作用。 本文通过查阅大量国内外的文献，并在重点对国内外企业业绩评价体系进行比较和分析的基础上，对其中提出的业绩评价体系改善建议并构建中小服装企业业绩评价模型，运用案例进行实践分析。 二、研究的基本内容与拟解决的主要问题： 1业绩评价概述 1.1业绩评价的内涵 1.2传统财务评价方法历史演进 1.3现代综合业绩评价 1.3.1经济增加值模式（EVA） 1.3.2平衡计分卡模式（BSC） 1.3.3业绩三棱柱模式（PP） 2中小服装企业业绩评价现状及特点 2.1中小服装企业界定 2.2中小服装企业业绩评价现状及特点 2.3中小服装企业业绩评价体系存在问题 2.3.1侧重财务指标 2.3.2有关现金流量的评价指标不足 2.3.3忽视了人力资本方面的评价指标 2.3.4缺乏企业社会责任的评价指标 2.3.5评价方法单一 4中小服装企业业绩评价模型构构建 4.1业绩评价指标筛选 4.2业绩评价体系模型构建 5案例分析 三、研究的方法与技术路线： 1、研究的方法 1.1 文献资料法：通过大量地收集、阅读介绍企业业绩评价体系的国内外相关文献，对中小服装装企业与对业绩评价体系本身有了较全面、较深入的了解，对其相关发展概况和理论有了一定程度的掌握。 1.2案例究法：从案例分析的角度，选取一家中小服装企业业绩评价体系与相关数据分析。 1.3 比较法：首先通过分析理论、文献得出适合中小服装企业的业绩评价体系，再通过与原来企业所采用的业绩评价体系得出的结论相比较，更有说服力。 2技术路线： 中小服装企业业绩评价体系研究 中小服装企业业绩评价体系研究 文献研究法 案例分析 业绩评价理论及发展研究 各种业绩评价体系优缺点评价 中小服装企业业绩评价体系现状及不足 构建中小服装企业业绩评价模型 一个中小服装企业的业绩评价体系和相关资料 两者结合，分析 得出结论 四、研究的总体安排与进度： 阶段 时间 内容 启动阶段 2010年11月14日前 确定指导教师、申报毕