广州市劳动关系争议的应急管理问题研究-公共管理专业论文.docxVIP

国内图书分类号：D523．5 国内图书分类号：D523．5 密级：公开 国际图书分类号：35 西南交通大学 研究生学位论文 年 级 2Q12级 姓 名 廛挝查 申请学位级别 公基笪堡亟± 专 业公基笪理(幽￡垒) 指导教师． 匿直真 二。一四年十一月二十一日 万方数据 Classified Classified Index：D523．5 U．D．C：35 Southwest Jiaotong University Master Degree Thesis RESEARCH ON GUANGZHOU GOVERNMENT EMERGENC Y MANAGEMENT IS SUES OF LAB OR RELATl0NS DISPUTE Grade：2012 Candidate：Liao Shuqi Academic Degree Applied for：Master of Public Administration Speciality：Public Administration Supervisor：Chen Youzhen 万方数据 西南交通大学 西南交通大学四阐父遗大罕 学位论文版权使用授权书 本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定，同意学校保留并 向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。本人授 权西南交通大学可以将本论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用 影印、缩印或扫描等复印手段保存和汇编本学位论文。 本学位论文属于 1．保密口，在 年解密后适用本授权书； 2．不保密由／疆用本授权书。 (请在以上方框内打“4”) 学位论文作者签名：一虢黟畸o 指导老师签名：r＼11’}Il弋～雠：谢框 日期：立驴7叱／2-、巧 日期： 土o，垆、”，≯5 万方数据 西南交通大学硕士学位论文主要工作(贡献)声明 西南交通大学硕士学位论文主要工作(贡献)声明 本人在学位论文中所做的主要工作或贡献如下： 本文把劳动关系争议的应急管理与和谐社会融合起来，在广州市总体社会系统之 中研究目前政府对劳动关系争议的应急管理问题，是一个创新课题。在研究过程中， 借鉴了中外学者和我国政府工作者的研究方法和研究成果，从劳动关系和应急管理概 念入手，对广州市劳动关系争议应急管理的现状及其问题进行分析，并在分析和总结 其基本要求的基础上，提出有效发挥政府作用，构建和谐广州市劳动关系争议的应急 管理体系的对策和保障措施。本文在对劳动关系应急管理相关概念和理论进行阐述基 础上，选择广州市白云区“10．21”劳资纠纷冲突事件为具体的研究案例，通过走访广 州市中级人民法院、广州市人力资源和社会保障局、广州市公安局，在立足于广州市 劳动关系现状的基础上，具体问题具体分析，通过对目前广州市劳动关系争议的政府 应急管理的研究，发现存在的问题，并对问题成因进行分析，对构建和谐的广州市劳 动关系争议的应急管理体系提出积极对策。 本人郑重声明：所呈交的学位论文，是在导师指导下独立进行研究工作所得的成 果。除文中已经注明引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体己经发表或撰 写过的研究成果。对本文的研究做出贡献的个人和集体，均已在文中作了明确说明。 本人完全了解违反上述声明所引起的一切法律责任将由本人承担。 节嗡 学位论文作者(签字)： J 日期： 土D，够年，上月巧日 万方数据 西南交通大学硕士研究生学位论文 西南交通大学硕士研究生学位论文 第1页 摘要 民生问题的妥善解决是我国建设和谐社会的重点内容所在，而劳动关系的调节和 管理又与民生问题息息相关。所以，着力处理好由劳动关系产生的各种争议和纠纷等 社会问题就成为构建和谐社会的重要任务之一。建立劳动关系应急管理体系，达成和 谐的劳动关系，维持劳动关系的长期稳定，不仅是和谐社会建设的重要有机部分，更 是和谐社会本质的客观要求。目前，广州市的经济发展和工业发展都走在了全国的前 列，但同时，经济的发展带来了更大的贫富差距和劳动关系争议。 本文对构建广州市劳动关系争议应急管理体系进行相关研究，主要是为了能够让 广州政府更加关注劳动关系争议引起的群体性事件，更加重视应急管理体系的建设与 完善，能够更好的秉持执政为民的理念，充分发挥政府的主导作用，将劳动关系争议 的应急管理体系的构建落到实处。另外，也希望为各级政府提供更为广阔的工作思路 和可行的方法，为政府工作的改进和提升给予一定的理论借鉴和建议。本研究中，作 者借鉴了中外学者和我国政府工作者的研究方法和研究成果，从劳动关系和应急管理 概念入手，同时，通过走访广州市中级人民法院、广州市人力资源和社会保障局、广 州市公安局，总结归纳大量事例和数据，选择广州市白云区“10．21”劳动关系争议冲 突事件为具体的研究案例，对