新时期班主 任工作精品课程.pptVIP

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  • 2019-04-28 发布于天津
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新时期班主任工作指南; ; 调查与思考:教师不愿当班主任的100理由;解读教育部印发的《中小学班主任工作规定》; “一个也不能少”:儿童权利与教育公平理念;(二)新课程文化的要求; 2、 生本课程文化与班级管理行为(负向); (三)策略策略:以课程化、梯度递进、 整体育人; 班主任的十大角色承当与专业发展; 1 好老师是学生人生的引路人! ; 为师之道:敬业、勤业、创业、乐业 ; 为师之德:静心教书,潜心育人; 让成功成为每一个孩子的成长心态;(二)智慧型班主任:学生理想激励者; 2 理想的教师是学生理想的激励者!; “心灵鸡汤”:期望-暗示效应; “期望效应”:教育爱的情怀;“美女与丑妇”: 正视优秀生心理问题;“青蛙变王子”:发现后进生的优点 ; 把期望化为 美丽的眼神;(三)研究型班主任:健康成长促进者; 赞赏是自我期待,自我激励和自我发展的动力 赞赏每一位学生的独特个性和专长 赞赏每一位学生所取得的每一点成绩 赞赏每一位学生所付出的努力和表现出来的善意 赞赏每一位学生对教科书的质疑和对教师的超越 赞赏每一位学生智能方式、学习方式及其表现 ; ; 积极心理:幸福感与自我效能感; 心态如色镜:感时花溅泪

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