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标 题 医务人员医德医风考评奖惩办法 编号：LCSRMYYZD-RSK-37 版本：2 制/修订日期：2017年5月1日 发布部门：党办 生效日期：2017年8月1日 制/修订人：李光英 审核人：唐星 批准人：何本鸿 页数：8 医务人员医德医风考评奖惩办法 第一章 总 则 第一条 为加强医德医风建设，提高医务人员职业道德素质和医疗服务水平，建立对医务人员规范有效的激励和约束机制，根据《关于建立医务人员医德考评制度的指导意见（试行）》、《中华人民共和国执业医师法》、《护士条例》、《医师定期考核管理办法》的有关规定，结合医院实际，制定本办法。 第二条 本办法适用于医院所有职工。 第三条 医德，即医务人员的职业道德，是医务人员必须具备的基本思想道德素质，是指导医务人员进行医疗活动的行为准则。 第四条 医德考评纳入医院管理体系，一年为一个周期。结合本年度工作总结，每年11月至次年2月组织考评。医德考评要坚持实事求是、客观公正、公开公平的原则。 第五条 各科室按照本实施办法的基本原则，制定操作性强、程序简化，以定性考评和量化考核相结合的细则标准。 第六条 医院的行政管理人员、财务管理人员等其他非医务人员的医德考评，可参照本实施办法。 第二章 组织领导 第七条 按照分级管理的原则，医院医德考评领导小组负责本单位医务人员医德考评工作的具体实施。由党委书记、院长担任组长，其他院领导担任副组长，成员由党办、纪检监察室、医务科、护理部、院办、审计科、人事科及各临床医技科室负责人组成。领导小组下设办公室，办公室设在党办，由党办主任兼任办公室主任。 第八条 各科室应当成立科室医德考评工作领导小组，科主任为组长，并从科室成员中产生一名联络员，负责本科室医务人员医德考评的具体工作及监督管理和考核。 第九条 对医德考评工作组织实施不力，存在走形式、走过场、弄虚作假的科室，根据具体情况，对主要负责人进行责任追究。 第三章 考评内容及标准 第十条 医德考评包括救死扶伤、尊重患者、文明礼貌、遵纪守法、因病施治、顾全大局、严谨求实等方面内容。 一、因病施治，以病人为中心的服务理念 （一）树立救死扶伤、以病人为中心、全心全意为人民服务的宗旨意识和服务意识，大力弘扬白求恩精神，热爱本职工作。 （二）加强政治理论和职业道德学习，工作认真、负责、细致，责任心强。 二、维护患者的合法权益，尊重患者的知情同意权 （一）平等对待患者，做到一视同仁，不得歧视患者。 （二）维护患者合法权益，尊重患者知情权、选择权和隐私权，为患者保守医疗秘密。 （三）依法依规开展临床药物或医疗器械试验、应用新技术和有创诊疗活动中，遵守医学伦理道德，尊重患者的知情同意权。 三、文明礼貌，优质服务，构建和谐医患关系 （一）服务热情周到，态度和蔼可亲，无“生、冷、硬、顶、推、拖”现象。 （二）着装整洁，举止端庄，语言文明规范。 （三）认真践行医疗服务承诺，加强与患者的交流沟通，自觉接受监督，构建和谐医患关系。 四、遵纪守法，廉洁行医 （一）坚持依法执业，保证医疗质量和安全。严格执行各项工作制度及技术操作规程，无差错、事故。 （二）在医疗服务活动中，不收受、不索要患者及其亲友的财务。 （三）不利用工作之便谋取私利，不收受药品、医药设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员给予的财物、回扣及其他不正当利益，不以介绍患者到其他单位检查、治疗和购买药品、医疗器械等为由，从中谋取不正当利益。 （四）不开具虚假医学证明，不参与虚假医疗广告宣传和药品医疗器械促销，不隐匿、伪造或违法规定涂改、销毁医学文书及有关资料。 （五）遵守规定，不私自外出行医，不违反规定鉴别胎儿性别。 五、因病施治，规范医疗服务行为方案 （一）严格执行诊疗规范和用药指南，坚持合理检查、合理治疗、合理用药。 （二）认真落实有关控制医药费用的制度措施。 （三）严格执行医疗服务和药品价格政策，不多收、乱收和私自收取费用。 六、顾全大局，团结协作，和谐共事方面 （一）服从指挥、调配，积极参加上级安排的指令性医疗任务和社会公益性的扶贫、义诊、助残、支农、援外和突发公共卫生事件等医疗活动。 （二）正确处理同行、同事间的关系，互相尊重，互相学习，互相帮助，互相勉励，互相配合，取长补短，共同进取，无医闹纠纷现象。 七、严谨求实，努力提高专业技术水平 （一）积极参加在职培训，刻苦钻研业务技术，精益求精，努力学习新知识、新技术，提高专业技术水平。 （二）增强责任意识，防范医疗差错、医疗事故的发生。 八、医务人员在考评周期内查实有下列情形之一的，实行一票否决 （一）在医疗服务活动中索要患者或其亲友财物及牟取其他不正当利益的。 （二）在医疗服务中，收受药品、医用设备、医用耗材等生产、经营企业或经销人员以各种名义给予的财务或提成的。 （三）违反医疗服