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把国企党建优势转化为发展优势 摘要：在经济全球化背景下，我国企业不断深化改革， 国企拥有了更加广阔的市场前景，为了提高国企发展水平， 必须要积极加强对国企党建工作的重视，提高党建工作水 平，提高员工的思想道德水平，将国企的党建优势转化为企 业的发展优势，促进企业实现可持续发展。本文对国企党建 工作的创新策略进行分析和探讨，旨在提高国企党建工作水 平，真正发挥出党建工作的作用。 关键词：党建工作国企建设国企发展策略 中图分类号：D26文献标识码：A文章编号： 1003-908207-0276-01 引言 命h建工作是国企经济建设过程中的重要内容，是对 员工的思想政治水平进行培养和教育的一个有效途径，传统 意义上所理解的党建工作涵盖的范围比较狭窄，一般是针对 党员开展的教育，在现代企业发展过程中，党建工作涵盖了 企业的所有员工。党建工作是企业管理的一个重要方法，其 目的就是为了要提高员工的思想道德水平，培养员工的职业 道德素养。习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议 上发表重要讲话指出，国有企业在改革发展的过程中，要坚 持党的领导、加强党的建设，这是国有企业的光荣传统，更 是国企实现可持续发展的“根”和“魂”，是我国国有企业的独 特优势。国企是产业工人最集中的地方，在中国特色社会主 义建设过程中，国企是经济支柱，更是基层党组织，是党执 政的重要基础，因此在国企开展党建工作具有十分重要的意 义。在党建过程中，要学会将党建工作的成果转化为促进企 业发展的动力，实现党建优势向企业发展优势的转化。 一、国企党建工作现状 在企业发展过程中，员工的工作积极性直接影响企业 的经济建设水平，以铁路运输行业为例，铁路运输是我国交 通行业中的重要业务基础，随着铁路运输事业的不断发展， 铁路运输企业面临的机遇越来越大，有的员工在工作过程中 出现了一些不正确的思想，对企业的转型发展和可持续发展 产生严重阻碍。与此同时，由于网络时代快速发展，各种新 媒体在人们生活中的应用越来越广泛，媒体中的舆论消息多 种多样，对我国很多国企的员工思想产生了一定的侵蚀，工 作懒散、积极性不高、腐败等现象时有发现，对社会改革发 展产生严重影响。在国企创新发展过程中，党建工作的重要 性越来越突出，为了不断提高国企工作人员的综合能力水 平，要将党建工作当做国企发展的重要基础，当前国企的党 建工作还面临着比较严峻的挑战，一方面来自于国企内部， 一方面来自国企外部。 当前国企对党建工作的重视程度越来越高，但在落实 党建工作的过程中还存在一些问题：第一，党建教育内容和 手段老旧。传统的党建教育的内容主要是各种理论知识，比 较枯燥乏味，在网络时代背景下，传统的方法会导致很多党 员对党建工作的积极性不高，国企的党建工作无法真正发挥 作用。另外，在传统的党建教育过程中，一般都是通过座谈 宣讲、集中教育的方式给党员传递一些理论知识，这种传统 的说教和座谈教育的方式对党员的积极性产生很大影响。第 二，党建工作人员水平不高。企业的党建工作人员是积极落 实党建工作任务的重要角色，在企业不断发展过程中，缺乏 一直高素质的党建工作队伍，因此导致企业的党建工作缺乏 规划和设计，没有积极结合科学发展观的基本要义开展党建 工作，导致党建工作水平不高。 二、将国企党建优势转化为发展优势的方法 坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业本质属性 中的内在要求，国有企业作为宏观调控的主要手段，始终是 党和国家最可信赖的依靠力量，国有企业的本质属性决定了 坚持党的领导是重大的政治原则。正是因为国企肩负了重大 的责任和使命，在发展过程中更应该要重视党建工作，将党 建成果转化为企业发展的动力，促进企业实现快速发展。 1.坚持科学发展观 科学发展观是我国经济社会不断发展过程中形成的一 个阶段性理论，对我国经济社会建设具有重要的指导意义。 在科学发展观理念中，发展是第一要义，发展是经济社会实 现转型的重要基础，中国在发展的道路上，应该要坚持以经 济建设为中心，注重经济建设与政治建设的协调，促进人与 自然的和谐发展，这个全面发展不仅关系到中国社会的繁荣 昌盛，更关系到中国梦是否能够实现。国企的党建工作也必 须要坚持科学发展观的重要理念，加强对党建工作的创新， 从而使得国企党建工作成效更高，能够为企业发展做出更多 贡献。传统的党建工作主要是开展理论教育，科学发展观理 念下，单纯的理论教育并不适合企业的发展需求，在国企党 建工作中，应该要将国企党建工作与国企发展结合起来，结 合国企的发展目标开展有针对性的党建工作。例如铁路运输 企业在转型发展过程中，要转变员工的思想观念，使得员工 的思想意识能够跟得上时代的发展，则在党建工作中要结合 经济发展趋势、行业发展趋势、企业的发展目标等方面的内 容，对党建工作内容进行丰富，而不是单纯地进