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员工必备职业素养、角色转换与心理调试;课堂要求;推荐阅读书目;什么是成功?;什么是成功?;问题:影响成功的因素有哪些?;如何认识成功公式;成功=关系+背景+金钱?;事业、家庭、人生与选择;走自己的路、自信与合作共享;走自己的路、自信与合作共享;走自己的路、自信与合作共享;走自己的路、自信与合作共享;走自己的路、自信与合作共享;自信心的培养;自信心的培养;自信心的培养;对待挫折的态度;自信与知觉偏差;知觉的基本概念;影响知觉的因素;知觉经常会发生的偏差;选择性知觉;晕轮效应;投射;刻板印象;自我实现预言;归因理论;归因理论;;三种矛盾及沟通;三种矛盾及沟通;学历、终身学习与能力、学习的方式与渠道 ;学生调查:应用互联网在做什么?;诚信正直、组织承诺与职业承诺 ;学生关于撒谎的体验与观点;谎言的分类;中国背景下诚信的理性控制与差序格局;诚信正直、组织承诺与职业承诺 ;诚信正直、组织承诺与职业承诺 ;总结:什么是成熟;什么是幸福?;什么是幸福?;什么是幸福?;什么是幸福?;不要问“何时才能快乐”,而要问“如何才能快乐”。;不要问“何时才能快乐”,而要问“如何才能快乐”。;如何看待自己的缺点与不足;高效能人士的七个习惯The Seven Habits of Highly Effective People;高效能人士的七个习惯;作者介绍;小游戏;小游戏;小游戏;思维定势;习惯的定义;高效能人士的七个习惯;积极主动;习惯一:积极主动;习惯一:积极主动;习惯一:积极主动;习惯一:积极主动;;习惯一:积极主动;习惯一:积极主动;习惯一:积极主动;习惯二:以终为始;习惯三:要事第一;时间管理的演进;时间管理距阵;时间管理矩阵——偏重第二类事务;个人管理六标准、四步骤;下达命令;您生活工作中属于四个象限的事情有哪些?;习惯四:双赢思维;人际关系的本质;六种感情存款;六种人际关系;双赢思维五要领;习惯五:知彼解己 ;习惯五:知彼解己;习惯六:统合综效 ;习惯七:不断更新;自我提升和完善的四个层面;气质、能力、性格与自我发展;激励理论与自我引导;智商、情商、胆商、逆商与自我发展;的基本撒即可都不恐怖方式;OK的十分肯定会说不够开放的时间快发红??国剧盛典冠军飞将;房间号房管局的设备房间都是不放假肯德基封号开始交电话费的看法;的发送给对方是个梵蒂冈贵航股份很反感发给很反感很反感好;第三个梵蒂冈梵蒂冈梵蒂冈梵蒂冈所发生的发送到各回各家华工科
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