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- 约 78页
- 2019-05-11 发布于上海
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摘要
摘要
I
I
摘 要
渠道是移动公司与客户进行交互的具体途径,绵阳移动的管理,从实质而言, 是对渠道的管理,它是向客户销售产品,及提供差异化服务的承载。随着移动通 信业务的迅速发展,移动通信市场竞争日趋激烈,渠道的规模已在逐渐扩大。渠 道商的酬金以及各区域市场的经营问题,已经成为了当下需要积极解决的问题。 因此,开发绵阳移动酬金经分系统,加强绵阳移动渠道商薪酬管理,成为绵阳移 动加强市场管理的重要方向。
绵阳移动酬金经分管理系统的开发实施过程,遵循软件工程原则,通过需求 分析,详细设计,系统开发与系统测试与部署。
在系统的需求分析阶段,针对绵阳移动业务需求,采用面向对象,自顶向下 的方法,对其进行了功能上的模块划分,分为了用户管理,酬金管理,经分管理, 公文管理,夜间核算管理模块。在功能方面,用户管理模块,实现了第三方系统 的用户数据映射。酬金管理模块,实现了对渠道商酬金结转,结算,税率配置以 及酬金数据的统计,直观的反应渠道商的酬金信息。经分管理模块,以绵阳移动 业务渠道为导向,实现了对电子渠道,社会渠道进行同比与环比的数据分析的实 现。公文管理模块,实现了对酬金相关公文信息的发布与查询。由于渠道商薪酬 计算复杂,计算量大,通过批处理服务程序,实现对渠道商薪酬的夜间核算。
系统的开发,采用 BS 结构,应用 C#语言,ASPX.net 技术进行了开发实现。 论文中,以系统开发导向为蓝本,对系统开发过程中需要应用的技术,需求分析 过程,详细设计过程,系统实现,以及测试进行了详细的论述。
在需求分析中,首先利用 UML 面向对象技术进行了系统需求分析,划分模块。 继而进行详细设计,主要是对涉及的数据库,业务数据,模块类结构,类操作进 行了逻辑设计;最后在开发过程中,把握整体结构,对系统的整体框架进行开发, 继而分模块开发实现了用户管理,酬金管理,经分管理,公文管理。最后根据系 统开发的过程中,进行了单体测试,测试完成后,即进行了联合测试,最后进行 了集成测试。从最后的测试结果来看,本系统的开发在功能上满足了系统需求。
关键词:绵阳移动,软件工程,酬金,BS 结构
ABSTRACT
ABSTRACT
II
II
ABSTRACT
Channel is the specific way to mobile companies. Mianyang mobile management, in essence, is the management of channels; it is selling products to the customer, and providing differentiated service bearing. With the rapid development of mobile communication business, mobile communications market increasingly fierce competition, the scale of the channel has been gradually expanding. Therefore, the development of mianyang mobile fee by the subsystem, strengthen the mianyang mobile channel, salary management, become an important direction of mianyang move to strengthen the management of the market.
Mianyang mobile remuneration of management system development process, follow the principle of software engineering, through the demand analysis, detailed design, system development and system testing and deployment.
In this system, the requirements analysis phase of the system, in view of the mobile business requirements, using object-oriented, the top-down approach, on the function module division, is divided into user management, compensation management, the
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