大学生就业创业课程考试.doc

10级大学生就业创业课程考试（1） 试卷总分:100分 通过分数:60分 考试时长:90分钟 客观题(每小题:1分) 1,就业信息在大学生求职过程中有着举足轻重的作用，它贯穿于职业决策的始末。因此在择业前，要做好收集就业信息的准备，就业信息主要包括： A. 就业政策 B. 就业方法 C. 供求信息 D. 以上都是正确答案：D 2,能够进入外企是许多毕业生的梦想，外企的薪水和待遇都是很有吸引力的。一般来说，为了获得一个良好的面试表现，我们需要准备的是： A. 对于公司的状况、公司所在地、它的规模，在全球的活动以及近期的政策，最好都要有个概况的了解。 B. 要了解这个企业近期在国内的活动，包括总公司在国内设立分公司的时间、在国内的业绩表现、活动规模以及今后预定开展的业务等。 C. 要有好的态度。注意细节，如接电话时的声音要温和，提问题态度要谦虚。服装尽量穿正装，不要太随意。 D. 以上说法都正确。正确答案：D 3,当你决定要应聘一个公司的某个职位时，你应该提前关注和了解的公司的相关信息是（ ）（1）公司的规模、历史、经营状态（2）声誉（行业内外人对它的印象）（3）创造的产品或提供服务的范围（4）管理阶层的风格，是积极的、有冲劲的？还是保守的？（5）是本地公司还是国际机构？ A. (1)、（2）、（5） B. （3）、（4） C. （1）、（4）、（5） D. （1）、（2）、（3）、（4）、（5）正确答案：D 4,个人简历是自己生活、学习、工作、经历、成绩的概括集锦，一份优秀的简历会成为大学生成功求职择业的助推器。下列有关简历的说法正确的是： A. 简历要尽量详细的描述自己。对于一些重要的的实习经验要尽可能详尽的描述，篇幅越长越好。 B. 简历要有明确的求职意向，要表明自己的特长、兴趣爱好等。 C. 简历中语言表达要有深度，尽量用一些生僻的词汇或者网络语言，甚至可以用文言文来突出自己简历的个性。 D. 简历对自己找工作不是很重要，所以不必花太多心思在简历的制作上，必要时可以制作一份公用的简历，遇到那家单位都可以投递同一份简历。正确答案：B 5,劳动者自身的素质在很大程度上会直接影响其就业能力。具有以下哪几种素质的劳动者，将是近年内社会最为需要的：①具有较高的金融、贸易、经济、房地产、计算机技术及物业管理、股票交易等方面知识与素质的劳动者;②具有一定组织管理和社会交往与说服能力的劳动者;③除了具有专业素质外，还具有较高的计算机操作与使用及软件开发能力的人员;④具有一定产业或商品营销素质的人员。 A. ①③ B. ①②③ C. ②③④ D. ①②③④正确答案：D 6,一个成功的求职者做简历前必须明确的三点内容是：（1）薪资及福利待遇（2）求职的目标（3）自己的优势（4）企业的性质：国企、民营、外企、合资等 （5）招聘方的需求（6）企业的规模 A. (（1）（3）（5） B. （2）（3）（5） C. （2）（3）（4） D. （1）（2）（5）正确答案：B 7,面对海量的求职信息，为了提高对有效信息的命中率，应遵循什么样的原则呢？下列说法错误的是： A. 发挥优势和学以致用的原则。 B. 面对现实、理论联系实际的原则。 C. 晚做抉择原则。 D. 善于开拓原则。正确答案：C 8,求职信（也称自荐信、自荐书）不同于个人简历，但一般与简历同时递交。关于求职信，以下说法错误的是： A. 求职信犹如平时给朋友写信，要有称呼、正文及落款、日期。但是要加上“求职信”或“自荐信”这一标题。 B. 求职信关键在正文，除了在开始表示向对方问候致意，及在最后按书信的格式写上祝语外，在正文的第一段应写明写此信的理由，应聘的职位。 C. 求职信应详细介绍自己专业技能、学习背景、实习经历等信息，要详细的介绍自己的基本信息。求职信切忌千篇一律，要有针对性。求职信可以按照简历的模板进行书写。 D. 在正文的第二三段叙述应聘动机和自己适合该职位的理由。结尾段对招聘者阅读此信表示感谢。正确答案：C 9,做好面试准备，是在面试中成功的重要砝码，如何做好面试准备，下列说法错误的是： A. 要对用人单位情况及面试过程进行调查研究。 B. 准备一系列问题，向面试者请教。 C. 对可能遇到的问题进行准备。 D. 以上说法都不对。正确答案：D 10,关于笔试，下列说法错误的是： A. 笔试是一种常用的考核方法，它是用人单位采用书面形式对求职