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浅论就业导向下温州职业教育的新思考 论文关键词：就业导向素质本位产教结舍课程多元化 实训基地 论文摘要：从温州职业教育的发展现状和企业情况来 看，强调职业教育以就业为导向，就必须改变传统的封闭 式的办学模式，实施产教结舍，推行“订单式”、“模块式’ 的人才培养模式，并针对市场就业需求科学构建职教体系， 以坚持全面素质培养为基础，侧重学生的能力培养，强调 多类课程、多种途径、多种标准，促进学生个性发展。同 时，要依托行业或企业的培训中心构建实训立交桥。 一、温州职业教育发展现状分析 几千年来，中国传统的“学而优则仕”的思想在温州 特别风行，社会对职业教育存有偏执的看法。父母对子女 受教育程度要求提高，家长丝子成龙成风，并带有一种 “补偿心态”，希望子女读大学、读好书。职业学校不同于 普通高中，政府低投入与学校自身积累慢，使得中职不可 能培养出适合社会经济需要的一流实用人才。温州市普职1: 1的比例也正说明了职业教育中实际存在的问题：温州地区 中职学校规模不够，学校在校生只有200—4 00人，再加上 教育质量不高，XX年不少中职学校改办普通高中。多重设 置的计算机、财会等专业导致毕业生过多，无业可就、无 事可做，而高级工和具有技师水平的指导师以及人才虽供 不应求，但其相应的专业设置却极其匮乏。 温州大型企业走过了家族企业转型期。以正泰、德立 西等为首的大型民营企业发展成为国际性集团