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贵阳劳动合同书
甲 方 ( 用 人 单 位 ) : 法 定 代 表 人 : 地 址 :
__________________________________ 企业类型:
乙方(劳动者): _____________________________ 性别:身份证
号码:文化程度:住所地:
贵阳市劳动和社会保障局印制
第 1 共 1 页 .
根据《中华人民共和国劳动法》、《贵阳市劳动合同管理办法》等法
律、法规、规章的规定,为确立劳动关系、明确甲乙双方的权利和义务,
经甲乙双方平等自愿、协商一致订立本合同。本合同依法订立即具法律约
束力,双方必须严格履行本合同规定的义务。
一、合同期限
本合同的期限采用以下三种情形中的第种情形的规定。 1 .本合同为
有固定期限的劳动合同,合同期限为 _____________ 年,自 _________ 年
____ 月 _____ 日起至 _________ 年 ____ 月 ____ 日止, _ 其中试用期自
_________ 年____ 月_____ 日起至_________ 年____ 月____ 日止_ (试用
期包括在合同期限内)。
2 .本合同为无固 定期限的劳动合同,合同期限自 _________ 年
________ 月_______ 日起至乙方达到法定退休年龄时止。 _
3 . 本 合 同 自 ________ 年 _____ 月 ___ 日 起 至 完 成
_____________________ 工作任务止。
二、工作内容
甲方根据工作需要安排乙方在岗位从事工作。甲方有权根据生产经营
需要及乙方的工作能力和表现调整乙方的工作岗位,乙方有反映本人意见
的权利,但未经甲方批准,乙方应当服从甲方的管理和安排。
三、工作时间
1、甲方根据国家规定,实行每日工作时间不超过 8 小时、每周
工作时间不超过 40 小时的工时制度。
2 、甲方应当保证乙方每周至少休息 1 日。
第 2 共 2 页 .
如因甲方生产经营需要而不能执行前两项规定的工时制度的,甲
方可执行经劳动保障行政部门批准的工作制度。
3 、甲方应当按照法律法规规定的休假节日安排乙方休假。
四、劳动报酬
1、甲方有权根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定
本单位的工资水平和工资分配方式。但是甲方支付乙方的工资不得低于贵
阳市最低工资标准。
2 、甲方以货币形式按月足额支付乙方的工资。甲方按照现行工资分
配制度确定乙方月基本工资为元。计件工资,按单价和产量支付。其余各
类津贴、奖金等的发放按照甲方的规定及经营状况确定。
甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时,乙方的工资待遇按
照甲方的规定予以调整。
3 、甲方每月 _______ 日发放_________ (当月_/上月)工资。如遇节
假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
4 、乙方在法定休假日和婚丧假期以及依法参加社会活动期间,甲方
应当依法支付乙方工资。
5 、甲方在法定休假日安排乙方工作的,甲方支付给乙方不低于正常
工作时间工资的 300% 的工资报酬;
第 3 共 3 页 .
6 、除甲方实行综合计算工时工作制或不定时工作制之外,甲方在休
息日安排乙方工作又不能安排补休的,甲
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