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员工感恩活动策划方案 方案1 一、 活动背景 父爱是如此的含蓄，不像母爱来得那么明显。然而，父爱和母爱 一样，都是那么的伟大。我们用隆重的典礼欢祝母亲节的到来，但是, 又有多少人知道父亲节是哪一天呢?其实，父亲不需要任何花哨的礼 物，父亲只希望自己的孩子能够长大、成熟。但这并不代表父爱就可 以被忽略。在父亲节即将到来的H子里，让我们用行动来向父亲证明 自己已经长大了，已经成熟了，并且可以用实际行动来感恩父亲对我 们付出的种种。 二、 活动主题 爸爸，您辛苦了！ 三、 活动目的 1、 让公司员工借助父亲节吐露内心的真情感言，表达多年对父 亲的感恩之情。 2、 加深公司员工对父亲的感情，在内心深处更进一步领悟父爱 如山似海的内涵，感受父爱的无私和伟大，学会理解、关心父亲。在 以后的工作生活中，从点滴做起，以实际行动来回报父亲的养育之恩。 3、 增进员工与公司之间的感情，让员工学会感恩，学会以实际 行动去报恩。 四、 活动对象 诚泰达全体员工 五、活动时间 6月1 口——6月15 口 六、 前期准备 1、 6月15 FI下午6点确定好达到活动要求标准的员工名单。 2、 6月16日收集好优秀员工的家庭地址、父亲姓名、父亲联系 方式。3、6月16日购买好确定的礼品、卡片。 4、6月16 口督促表现优秀的员工将想要对父亲说的话写成文（不 限字数），公司对表现优秀的员工的评定写成文。 七、 活动内容 全体员工共同参与此次活动，传播“感恩”精神。这既是公司向员 工的父母表达感激之情，感谢父母为企业培养了优秀的人才;也是企 业文化建设的新举措，在我们共同践行“感恩”的同时，是我们彼此之 间和谐的开始。公司、员工、亲人三者之间的情感浓浓的融合在一起, 感恩、理解、尊重、责任这些美好的精神得以最自然的诠释，进而激 发的是大爱、博爱的情怀，企业文化建设随之升华，每个人的激情也 会奔放起来。 本次活动以竞赛的形式开展，公司全体员工参与，在活动期间内 表现优秀的员工，公司给予一定奖励——在父亲节前一天以公司名义 给优秀员工的父亲寄送一份节H礼晶，附上公司对优秀员工的评价以 及优秀员工想对父亲说的话。 鉴于各员工的岗位职责不同，分成两种评定方式。1、销售类 优秀员工标准:活动期间，新增销售额达3000元，以签单合同金 额为准。注:销售额标准待定，定出的标准要保证至少有50%的员工 能够达到。2、职能类 优秀员工标准:（待定） 八、 经费预算 （一）单价200元左右的礼品，以下仅供参考： 1、剃须刀2、鞋子3、茶叶4、茶具5、豆浆机 至少30个员工:200*30二6000元（二）卡片（至少30张） 至少30个员工:5*30=150元（三）总计:6150元 九、 后期工作 1、礼品邮寄出去之后要把对应的礼品快递单号记录好，以备查 询。2、礼品邮寄3?4天之后可电话跟进礼品是否送达员工父亲手中, 并通过电话带去节日祝福。 方案2 一、活动背景： 秋去冬来，寒冷季节再一次降临在大地之上，城市的人们穿上厚 厚的冬装，坐在暖气室、空调间里上班、学习，而我们大山的孩子 也一样的每天去上学，但看到10月份莫凡带会的走访信息，孩子们 还是衣不蔽体，甚至还有光着脚丫的孩子……但他们依然还是坚持到 学校上学，面对困难，他们有抱怨，他们只想说:我要读书！ 11月24日感恩节，某公司全体员工联手某公司，给多雨的大山 中的孩子们筹集一批过冬的雨鞋，让孩子们感受温暖和关怀，以此鼓 励孩子们克服困难、努力学习，长大后能做个有用的人才！ 活动将通过现场义卖某公司纪念品及某公司柜捐赠雨鞋进行，以 表达某公司全体员工回馈社会，对贫困山区孩子奉献爱心的义举。 二、 活动时间:2020XX年11月16日（感恩节）（晚18:00——23:00） 三、 活动主题： 感恩的心?谢谢这些可爱的孩子给了我们一个表达爱的机会！ ——为贫困山区孩子筹集过冬雨靴（本次活动不收集其他物品） 四、 活动目的： 1、 借此次活动机会，某公司将对公司员工进行一次意义的教育、 思想的洗礼，丰富公司企业文化，能鼓励员工积极进取，创造更多的 社会效益，体现公司和员工的社会价值和自身价值，同时为贫困山区 的孩子带去一份温暖，带去一份爱心。 2、 呼唤爱，延续爱，传播爱！ 五、 活动内容： 1、义卖： 时间:11月24日当天公司1楼大厅设立义卖区（义卖麦田纪念品 ——口色丁恤） 18:00——21:30由某公司派4名志愿者负责义卖，统一穿麦田T 恤、帽了，公司营销部协助维持现场秩序。（义卖区放置由某公司提 供的宣传图片及公司制作的感恩节活动海报） 群体:针对来店消费顾客； 义卖某公司纪念品:麦田白色T恤（夏装）:45元/件 针对购买麦田爱心物品的顾客,某公司将赠送1小时欢唱券1张。 注:本次活动义卖所得款项，除成本每件35元，利