加强先进职工文化建设的初步探讨.docxVIP

加强先进职工文化建设的初步探讨 摘 要 职工文化建设作为企业文化的重要组成部分，作为工会履行 维护职能的重要手段，对于推动创建和谐企业、构建和谐劳动关系具有重 大意义。应通过提高观念认识，加快建家步伐，推进书屋建设，搭建特色 平台，打造自主品牌等措施，加强先进职工文化建设，持续增强公司的凝 聚力和向心力，构建和谐、稳定的局面。 关键词 职工文化需求 先进职工文化建设 根据国家电网公司关于进一步加强先进职工文化建设的意见和耍求， 湖南省电力公司各单位积极落实企业文化“五统一”要求，充分发挥职工 文化激励人、感染人、鼓舞人的重要作用，激发广大职工工作热情和创造 活力，凝聚了智慧和力量，为推动公司科学发展发挥了重要作用。各级工 会组织积极主动发挥职能，认真分析存在的不足，并寻求行之冇效的解决 办法，力争在文化建设上有新作为，在服务职工上有新突破，在促进和谐 上有新成效，为全面建成“一强三优”现代公司奠定坚实基础。 一、职工文化的内涵 职工文化是企业为满足职工精神文化生活需求，全面提高职工队伍的 思想道德素质和科学文化素质，培养职工文明风尚而开展的各种文化活 动。其内容十分广泛，包括思想道德的教育与培养、科学技术和文化知识 的普及与提高、文学艺术的创作与欣赏、文娱体育活动的组织和管理以及 文化环境的布置与营造等等，可以说，职工文化就是代表职工群体的文化, 侧重满足职工的精神需要。 伴随湖