必读：广东省高职高专英语口语比赛规则.docVIP

大赛的方式和内容 大赛分公共英语组和英语专业组。 1．公共英语组 1）即兴演讲：选手提前15分钟抽取比赛题目并开始准备，演讲时间为2分钟； 2）回答问题：由主考官就选手即兴演讲内容提出1-2个问题，回答问题的总时间为1分钟； 即兴演讲和回答问题两项分数相加，排名在前50%（4舍5入）以内的选手进入下一轮比赛。 3）职场口译：职场口译模拟一个职场岗位工作场景，要求选手完成一次口头英汉互译的工作任务，时间为3分钟，此项目无时间准备。 2．英语专业组 1）即兴演讲：选手提前15分钟抽取比赛题目并开始准备，演讲时间为2分钟； 2）回答问题：由主考官就选手即兴演讲内容提出1-2个问题，回答问题的总时间为1分钟； 即兴演讲和回答问题两项分数相加，排名在50%（4舍5入）以内的选手进入下一轮比赛。如果进入前50%的人数为单数，则根据排名顺序多取1名参加下一轮比赛。 3）职场辩论：采取一对一的方式进行辩论，对手和出场顺序均抽签决定。首先，正方和反方分别对命题进行陈述，时间各为1分钟；随后双方针对对方的观点进行2分钟的反驳辩论。职场辩论总时间为4分钟。此项准备时间10分钟，2名选手为一组准备。 计分与排名 1、大赛采用百分制计分，满分为100分。 2、所有计时比赛项目结束提前30秒有举牌提示，项目结束有铃声提示。所有比赛项目在结束铃声响起后必须结束，超时或时间不足将酌情扣分。 3、全体参赛选手的名次按照前两项比赛内容（即兴演讲和回答问题）分数相加的总和从高到低依次确定；进入了前50%的选手的总分为前两项比赛内容的分数加上第三项比赛内容（职场口译或职场辩论）的分数，再按照总分从高到低依次排名。 奖项设置 公共英语组和英语专业组各设一等奖、二等奖、三等奖3个奖励等级，各等级按照分数高低排名确定。一等奖、二等奖和三等奖的数量分别按进入前50%总人数的15%、35%和50%（均4舍5入）的比例确定；未进入前50%的选手不获得奖项。如一、二、三等奖的选手最后两名分数相同，可在相应获奖等级上增加一个奖项名额，如分数相同的选手超过两名，则相同分数的选手落入下一等奖项。 即兴演讲/回答问题评分标准及评分表 选手序号： 评委签名： 项 目 即 兴 演 讲（60%） 得分 语言 (30) 发音正确、语调流畅、表达清晰、语句连贯 内容 (20) 主题明确、阐述充分、结构清晰、符合规范 技巧 (10) 自信心强、仪态自然 项 目 回 答 问 题（40%） 语言 (20) 听懂提问、表达恰当 内容 (15) 针对性强、思路清晰 技巧 (5) 机智、得体 合 计 口译评分标准及评分表（公共英语组） 选手序号： 评委签名： 项 目 现 场 口 译 得分 语言 (50) 发音正确、语调自然、用词和句法正确、表达流畅、符合目标语习惯 内容 (35) 能完整、流利地传达原话意思、符合职场规范 技巧 (15) 能够运用增、减、转、省等口译技巧 合 计 辩论评分标准及评分表（专业英语组） 选手序号： 评委签名： 项 目 英语辩论 得分 语言 (50) 发音正确、语调流畅、表达清晰、语句连贯 内容 (30) 主题明确、阐述清晰、针对性强、有说服力 技巧 (20) 机智、敏捷、主动、得体 合 计 英语口语比赛部分竞赛内容 Adapting to New Environments (适应新环境) Introducing a Company (介绍公司) Conducting a Survey (作调查) Handling Personal Information (处理个人 信息) Making Business Association (联系业务) Making Presentations (作演示) Planning Your Career （职业规划） Promoting Products and Services (推销产品和服务) Project Management （项目管理） Hunting for a Job (找工作) Attending Fairs (参加会展) Workflow Management （工作流程管理） Making and Responding to Invitations (邀请和回复) Negotiating （谈判） Quality Control （质量控制） Catering Visitors (接待来宾) Contracts （合同） Global Sourcing （全球资源配置） Managing Office Work ( 处理办公室事务) Culture an