朴智—神华朔黄铁路公司—0岗位说明书－劳人核算室主任和途径.docVIP

PAGE / NUMPAGES 岗位说明书 岗位名称 劳人核算室主任 所属部门 劳人核算室 直接上级 分公司经理 直接下属 本部门员工 编写日期 2003年12月 审 核 人 工作目的 为了给分公司的生产提供人力资源保证，合理控制成本支出，总体负责贯彻经济核算、劳动工资、人员管理方面等的各项方针、政策及规定。 工作职责 根据国家有关人事、劳资、核算方面的方针、政策及各项规章制度，负责审核、制定、修订人事、劳资、核算方面的规章制度，并贯彻实施，监督执行 负责本部门年度、月度工作计划的制定以及结合工作实际对计划调整的提出，保证计划的落实 负责组织分公司的经济核算工作 负责组织分公司劳动人事管理 负责组织分公司的成本支出及控制工作 组织人员深入基层班组充分了解工队建设及用工情况和材料管理等核算工作，对存在的问题及时解决 组织召开分公司生产经济活动分析会，针对发现问题及时制定措施加以解决 负责本部门的管理 负责本部门各岗位的工作调配与安排； 负责对本部门的工作成果以及员工的考核、监督和管理； 负责指导本部门员工开展工作，并通过培训和指导，努力提高员工的素质； 负责协调各种与工作相关联的其他人员的关系，保证本部门工作的顺利、按期完成。 完成领导交办的其他工作。 重要工作联系 内部联系 公司人力资源部、财务部等相关部门 分公司各科室、会计中心 外部联系 地方劳动人事局等 工作权限 人事权： 对