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- 2019-07-18 发布于湖北
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绩效考核表
被考核者
所属分厂
轧钢厂
所属部门
职位名称
生产副厂长
考核者
厂长
考核期
考核
指标
指标定义
权重(%)
量化标准
得分
得分依据
打分标准
区间
所属分厂业绩评价结果
反映被考核者所在分厂业绩的指标
50
参见轧钢厂业绩评价标准
产量指标达成率
产量指标达成率=月实际产量/月产量指标
20
A≥100%
100
99%<A<100%
85-95
97%<A≤99%
75-85
95%<A≤97%
50-75
A≤95%
0-50
吨钢消耗成本控制率
吨钢消耗成本控制率=实际成本消耗/预算生产成本
10
A≤90%
91-100
90%<A≤100%
81-90
100%<A≤110%
71-80
110%<A≤120%
51-70
120%<A
0-50
产品质量
用一级品率和成材率反映产品质量情况
10
两项指标均达到或超过计划指标,得满分
每项指标每低于计划指标0.2%,减10分
生产计划安排
通过上级的直接观察和工作记录考察生产作业计划安排是否合理
10
合理安排生产作业计划
91-100
作业计划安排不合理,未造成损失
81-90
作业计划安排不合理,造成一定损失
71-80
作业计划安排不合理,造成重大损失
51-70
未安排生产作业计划造成重大损失
0-50
安全卫生
主要来自安全员检查以及上级直接观察
5
无任何人员伤亡事故,卫生状况较好,该
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