2014下半年度培训规划--应用服务组 2014.06 目录 基材 与 辅材 培训体系建设 课程体系建设 概述 愿景 * 会议 活动 案例 分享 培训 实施 课程 开发 服务 支持 下半年培训整体工作以培训,和课程开发为主干。 信息传递,经验分享,道具制作,服务支持、跟进为枝叶。 同时通过自我学习提升和资源整合为资源,不断向枝繁叶茂的成长大树提供养分。 概 述 区域 跟进 优秀 案例 销售 道具 AST对接 新品 教案 培训 组织 微信 推广 信息传递 资源整合 施工应用 成长大树 培训愿景和使命 打造专业销售队伍,推动企业战略发展! 资源层面 运作层面 培训讲 师队伍 培训资 料库 培训课 程体系 学习平台 培训需求 培训实施 培训计划 培训考核 培训体系建设的构成 A B 分清重点 搭建培训体系 培训对接人 培训对接人体系 信息传递 收集反馈 A 视频培训 网考 微信公众平台(建设中) 学习平台 B PDCA 循环 基辅材推广专员(兼职讲师认证) 学、玩、用 常规培训服务+个性化服务 E-learning 基辅材全体人员 微信推广 案例分享 每周 每周 分享 不断 提升 每月 直接销售人员 培训体系规划 考核 继续学习 评估 1、按时间推进 大区负责人
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