兼职安全环保员管理办法.docVIP

附件： *****有限公司兼职安全环保员 管理办法（试行） 第一条 安全环保办公室是公司各部室兼职安全环保员的业务归口管理部门，具体负责各部室兼职安全环保员对国家相关法律法规和公司安全、环保相关管理制度的宣贯以及日常安全、环保管理工作执行情况的监督、检查和考核。 第二条 公司安全、环保管理人员分为公司级和部室级，公司级为安全环保办公室设置的专职安全环保管理员，统筹全公司安全、环保管理工作；部室级为各部室兼职安全环保员，负责部室安全、环保管理工作。部室兼职安全环保员由各部室自行确定人员，交安全环保办公室备案。 第三条 部门第一负责人为本部门安全、环保第一责任人。各部室兼职安全环保员为部室安全、环保工作具体负责人，必须及时配合安全环保办公室，完成部室级安全、环保相关工作，并提供所需的安全、环保资料、报表及数据等。 第四条 各部室兼职安全环保员在公司安全、环保管理制度的基础上可制定更适用于本部室的安全、环保管理制度，但不得违反和抵触国家和公司安全、环保相关规定。 第五条 安全教育 （一）各部室兼职安全环保员必须及时协助部门负责人对新进员工、实习员工、转岗人员和离岗三个月以上复工者，做好二级、三级安全教育和实行闭卷考试，教育资料及时交到安全环保办公室。 （二）各部室兼职安全环保员必须协助部门负责人核查进厂施工外协单位相关资质、安全协议、安全施工方案等材料是否齐全，组织外来作业人员接受安全培训后，监督好作业票办理及安全措施落实情况，方可进入现场作业。 （三）各部室兼职安全环保员协助部门负责人必须每月组织对部室员工召开1次安全环保专题会议，进行1次部室级安全环保教育培训和督促各班组每月进行1次班组级安全活动，并做好培训和活动记录。 （四）各部室兼职安全环保员必须协助部门负责人及时对事故责任者、违章作业者及事故周围群众进行安全教育，及时将教育资料交到安全环保办公室，并做好相应的培训记录。 第六条 实施新工艺、新技术或使用新设备、新材料前，各部室兼职安全环保员必须协助部门负责人对相关人员进行安全教育和考试，并做好相应的培训记录。 第七条 劳保管理 （一）各部室兼职安全环保员每月必须按规定做好劳保用品发放记录，可按岗位实际需求提出优化申请。 （二）各部室兼职安全环保员每月按时对部门公用的劳动防护用品并负责管理，对员工进行特殊劳动防护用品的使用培训（如空气呼吸器、氧呼吸器、防护面罩、防毒面罩等）。 （三）各部室兼职安全环保员应督促员工按要求穿戴劳动防护用品，定期检查公用劳动防护用品状态，超过使用期限、失效或不合格的防护用品报安全环保办公室，申请报废和更换。 （四）各岗位劳保柜只允许存放劳保用品（如护目镜、安全帽、安全面罩、防尘口罩、安全带等），保持劳保柜内整洁、有序。劳保用品及劳保柜的保养和管理由各部室兼职安全环保员负责，定期进行检查和维护，使其保持在备用状态。应急器材特殊防护用品（如洗眼器、空气呼吸器、防化服等）要注意清除污物，使其保持备用状态。 第八条 现场管理 （一）各部室兼职安全环保员应不定时对现场进行检查，及时排除安全、环保隐患，遇到不能排除的隐患要及时上报安全环保办公室。 （二）各部室兼职安全环保员制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者有权停止其工作并进行处理，对辖区内的动火、有限空间、高空、吊装等危险作业进行现场安全措施落实、监察、监护。 （三）各部室每月至少对所辖区域进行一次安全、环保、消防隐患排查，对查出的隐患按“四定”（定任务、定责任人、定时间、定整改措施）要求进行整改。兼职安全环保员必须在当月最后一天将隐患整改资料报安全环保办公室备案。 （四）各部室兼职安全环保员应按要求时限完成安全环保办公室下达的隐患整改通知，无法完成和无法及时完成的应书面进行说明及计划完成时间。 第九条 事故管理 （一）发生安全、环保事故后各部室兼职安全环保员应立即如实以口头（或电话）报安全环保办公室及按《事故报告管理制度》进行报告，并积极组织应急救援。 （二）在进行事故调查时，部室兼职安全环保员要协助安全环保办公室对事故发生的原因、经过进行调查。 第十条 环保管理 各部室兼职安全环保员要对本部门的环保设施的运行状态进行监控。环保设施停运一个小时以上者（含一个小时），要报告安全环保办公室。未报告者将按照相关管理制度进行罚款。各部室兼职安全环保员监督管理污染物的排放，发现乱排现象要及时制止并报安全环保办公室。若安全环保办公室发现乱排现象而该部门兼职安全环保员未上报，按相关规定对乱排责任部门和责任部门兼职安全环保员进行处罚。 第十一条 考核 （一）安全环保办公室有权对各部室兼职安全环保员进行考核，并根据其当月工作考评结果发放岗位津贴。 （二）岗位津贴标准：运行室、预维室兼职安全环保员每月最高岗位津贴为300元；质检室、综合管理部、财务部、营销部兼职安全环保员每