物质激励在现代企业中的运用.docVIP

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2019-08-09 发布于江苏
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物质激励在现代企业中的运用.doc

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PAGE / NUMPAGES 中文摘要与关键词??????????????????????????????????????????????????????????2 一、物质激励含义及其方式式???????????????????????????????????????????????3文档收集自网络，仅用于个人学习（一）物质激励定义????????????????????????????????????????????????????????3文档收集自网络，仅用于个人学习（二）物质激励模式????????????????????????????????????????????????????????3文档收集自网络，仅用于个人学习 1.物质激励分类????????????????????????????????????????????????????????????3文档收集自网络，仅用于个人学习 2.各分类特点??????????????????????????????????????????????????????????????4文档收集自网络，仅用于个人学习（三）物质激励方法???????????????????????????????????????????????????????5文档收集自网络，仅用于个人学习 1.拉开档次地方法??????????????????????????????????????????????????????????5文档收集自网络，仅用于个人学习 2.合理化建议和创新者提供报酬奖励?????????????????????????????????????????5文档收集自网络，仅用于个人学习 3.薪酬沉淀制度留住人才????????????????????????????????????????????????????5文档收集自网络，仅用于个人学习 4.完善多种分配机制????????????????????????????????????????????????????????5文档收集自网络，仅用于个人学习 5.经管阶层把握企业创新原动力?????????????????????????????????????????????6文档收集自网络，仅用于个人学习二、在企业经管中运用物质激励地意义???????????????????????????????????????6文档收集自网络，仅用于个人学习（一）对应关系?????????????????????????????????????????????????????????????6文档收集自网络，仅用于个人学习（二）联系关系??????????????????????????????????????????????????????????????6文档收集自网络，仅用于个人学习三、物质激励在企业中地应用?????????????????????????????????????????????????7 文档收集自网络，仅用于个人学习（一）影响激励成功地因素??????????????????????????????????????????????????7文档收集自网络，仅用于个人学习（二）物质激励地负面因素???????????????????????????????????????????????????7文档收集自网络，仅用于个人学习 1.增加成本?????????????????????????????????????????????????????????????????7文档收集自网络，仅用于个人学习 2.物质激励满足需求后，员工会形成习惯，从而失去激励地效果?????????????????8 3.物质激励长期不变成定势后，员工依然会不满???????????????????????????????8文档收集自网络，仅用于个人学习（三）企业薪酬激励方式?????????????????????????????????????????????????????8文档收集自网络，仅用于个人学习（四）选择合适地物质激励方式??????????????????????????????????????????????8文档收集自网络，仅用于个人学习（五）物质激励应注意地方面????????????????????????????????????????????????8文档收集自网络，仅用于个人学习 1.物质激励应与相应制度结合起来???????????????????????????????????????????9文档收集自网络，仅用于个人学习 2.物质激励必须公正，不搞“平均主义” ?