长荣大学管理学院企业管理学系企业实习实施办法.doc

附件二 長榮大學管理學院企業管理學系 實習機構之需求表 實習機構全名： 實習機構地址： 電話： 實習機構指導人員之基本資料： 姓名：______________ 職稱：_______________ 聯絡電話：__________________ 電子信箱：__________________ 住址： 實習機構需求人數：_______________人 實習機構需求事項：□不需要 □需要： 實習機構可支援事項： □ 住宿 □ 膳食 □ 交通車 □ 薪資 元/月 附件三 實習生工作說明書 公司(機構) 實習部門 (單位) 職位 直屬主管 工 作 內 容 (請提出可能工作內容) 此　工 作　應　具　備　資　格　條　件 知識 技能 電腦 語言 證照 其他特殊要求者請加註 附件四 學生實習契約書 立契約書人 ____________________ 長榮大學 （以下簡稱 甲 乙 方）茲為甲方同意　 於契約期間接受乙方學生在甲方所屬______________ (實習場所)實習，經雙方協議訂立本契約並約定下列條款共同遵守。 第一條　甲、乙雙方除定期召開實習協調會外，並視狀況得隨時召集會議。 第二條　契約期間：自____年____月____日起至____年____月____日止，並至少需實習滿一百六十二小時(超出者按實際時數計之)。 第三條　乙方之職責： 協助甲方遴選分發實習學生，並於學生實習前三十日將學生資料及預計實習期間送交甲方。 研擬實習相關之教學、監督事項，辦理學生意外保險，關懷學生實習情形，並提供成績考核資料。 負責約束其選派之實習學生，切實遵守甲方所安排實習的工作及作息規定。 第四條　甲方之職責： 甲方提供實習名額 _________名，供乙方學生實習。 甲方與乙方共同安排實習學生於實習期間之工作內容。 甲方不得安排實習學生擔任非相關或具危險性工作，如有違反，乙方得終止契約。 乙方學生實習期間甲方須負責實習學生之定期考核及實習成績之評定。凡考核不合格者，甲方得以書面通知乙方。 其他有關實習事項，應符合勞動基準法、其他相關法令及比照實習機構人事規定辦理。 第五條　實習津貼： 乙方學生實習期間，甲方同意按乙方所提報之該學生預計實習期間，依下列規定給付學生實習津貼： 僅於暑假期間實習之學生，每人每月新台幣_____元。 實習期間不滿一個月之津貼按日薪乘以當月實際實習天數。 上述費用甲方依法代扣所得稅、勞保費、健保費及其他依法應由甲方代扣之費用後，餘額於次月五日支付學生。 第六條　本契約如有未盡事宜或變更事項，由雙方協調修訂之。 第七條　遇傳染病例或傳染病流行期間，甲方應提供乙方實習學生與甲方員工相同之防護措施。 第八條　若遇有不可抗力之重大災難或傳染疾病，乙方基於安全考量，得召回實習學生。 第九條　學生實習期滿時，由甲方於一週內填寫實習成績，寄送乙方作為評查實習成績之依據。 第十條　本契約自雙方簽約之日生效。 第十一條　如任一方擬提前終止本契約，應於半個月前以書面通知他方，並經他方同意，始得終止本契約。 第十二條　本契約書一式二份，由甲乙雙方各執一份為憑。 甲方(實習機構名稱)： 　　　簽約代理人： 　　　職　　稱： 　　　實習地址： 　　　連絡電話： 乙方：長榮大學 　　　代 表 人：李泳龍 　　　職　　稱：校 長 　　　學校地址：台南市歸仁區長大路1號 　　　連絡電話：06-2785123分機2101、2100 中　　華　　民　　國　　 　　年　　 　　月　　　　　日 附件五 長榮大學企業管理學系學生實習成績考核表 （實習機構使用） 實習機構名稱：____________________ 部門：____________________ 學生姓名：__________________　實習期間： 年 月 日至 年 月 日 一、實習工作表現 評 量 項 目 配分 評 分 敬業精神：如主動積極性、守紀服從性、責任感、儀表等 30 學習態度：如進取心、是否虛心求教等 30 工作能力：如工作效率、創意思考力、願意接受挑戰程度、合作能力等 25 適應能力：如人際關係、合群程度等 15 總 分 100 評語： 備註：成績高於95分或低於75分需加註評語。 二、考勤紀錄 項 目 次 數 天(時